- Weiterbildungsmaßnahmen
- Sorgfältige Einarbeitung
- Zusätzliche Urlaubstage
- Betriebliche Altersvorsorge
- Flexible Arbeitszeiten
- Arbeitskleidung
- Firmenwagen
- Sabbatical
- Coaching
- Parkplatz
- Sportaktivitäten
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Jahressonderzahlungen
- Mobiles Arbeiten
- Firmenhandy
- Gute Verkehrsanbindung
- Kantine