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Eine leistungsgerechte Vergütung nach den Bestimmungen des TV-L
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Weihnachtsgeld
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30 Tage Urlaub/Jahr bei Vollzeitbeschäftigung
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attraktive Zulagen wie z. B. eine Universitätsklinikzulage (140 Euro/Monat)
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gemäß Tarifvertrag "Entlastung" für Unikliniken in NRW:
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mehr Zeit für Patientinnen und Patienten dank festgelegter Personalschlüssel
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automatische Entlastung bei Personalausfall mit freien Tagen
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ausreichend Profis im Team
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Mitarbeitende werben Mitarbeitende für ausgewählte Stellenanzeigen / Prämie von 3.000 Euro
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Eine attraktive betriebliche Altersversorgung der VBL (Versorgungs-Anstalt des Bundes und der Länder)
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Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
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Ein umfangreiche Programm des Hochschulsports
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Monatliche Vergünstigungen für unsere Mitarbeitenden durch unser Corporate Benefits Programm
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flexible Arbeitszeiten
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Attraktive Konditionen für den ÖPNV oder einen vergünstigten Parkplatz
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Einen Betriebskindergarten (Plätze nach Verfügbarkeit)
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Personalwohnheim (Plätze nach Verfügbarkeit und nach Absprache)
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Eine Onboarding-App für neue Mitarbeitende
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Personalrestaurant
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sichere Jobperspektive im öffentlichen Dienst
Ihre Aufgaben
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Kompensation von Personalausfällen: Sicherstellung der Versorgung bei kurzfristigen Ausfällen durch flexible Planung.
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Bewältigung von Arbeitsspitzen: Effiziente Handhabung von Arbeitsüberlastungen und saisonalen Spitzen.
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Sicherstellung der pflegerischen Patientenversorgung: Gewährleistung einer optimalen Betreuung in enger Zusammenarbeit mit dem Pflegeteam.
Ihr Profil
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Abgeschlossene Berufsausbildung zur examinierten Pflegefachkraft
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Erfahrungen in verschiedenen Fachgebietenhohes
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Einfühlungsvermögen und sehr ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten
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Stetige Lernbereitschaft
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Sicheres und freundliches Auftreten
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Flexibilität und Bereitschaft, sich auf neue Situationen einzustellen
Kontakt
Bei Fragen steht Ihnen Frau Benedikte Bücherl gerne zur Verfügung. E-Mail: bbuecherl@ukaachen.de