Wir sind ein modernes Schwerpunktkrankenhaus, das mit 260 Betten die Bewohner:innen der familienfreundlichen Region zwischen dem Münster- und Sauerland sowie dem Ruhrgebiet versorgt. Unsere Fachabteilungen sind die Anästhesiologie und Intensivmedizin, Allgemein- und Viszeralchirurgie, Thorax- und Unfallchirurgie, Gynäkologie/Geburtshilfe, Innere Medizin I mit dem Schwerpunkt Pneumologie und Kardiologie, Innere Medizin II mit dem Schwerpunkt Gastroenterologie und Diabetologie, Neurologie, Pädiatrie und HNO. Angegliedert sind auch eine radiologische Praxis und das Franziskus-Campus für Gesundheitsberufe. Außerdem sind wir akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Münster.
### Ihre Aufgaben - So bringen Sie sich ein
- Versorgung von Patient:innen an der Monitorüberwachung
- Aufmerksame Beobachtung des physischen und psychischen Patient:innenzustandes
- Dokumentation geleisteter Tätigkeiten
- Beratung und Anleitung von Patient:innen und Angehörigen
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit
### Ihr Profil - Das zeichnet Sie aus
- Eine erfolgreich abgeschlossene dreijährige Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)/ Pflegefachfrau/-mann (m/w/d)
- Erste Berufserfahrung oder die Qualifizierung Fachgesundheits- und Krankenpfleger/in für Schlaganfall (Stroke) sind wünschenswert, aber keine Voraussetzung
- Die Bereitschaft, eine Fachweiterbildung zum Fachgesundheits- und Krankenpfleger/in für Schlaganfall (Stroke) zu absolvieren
- Eine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Fachliche und soziale Kompetenz
- Einfühlungsvermögen und Verständnis für die außergewöhnlichen Belastungen der zu betreuenden Patient:innen und deren Angehörigen
### Ihre Vorteile - Diese Benefits bieten wir Ihnen
- Ein kollegiales Arbeitsklima in einem multiprofessionellen Team
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Ihr monatliches Bruttogrundgehalt laut AVR Caritas liegt, je nach Erfahrungsstufe, bei 3.490,40€ - 4.239,52€ (ohne Fachweiterbildung) bzw. 3.770,53€- 4.403,33€ (mit Fachweiterbildung) zzgl. Zulagen und Zuschlägen
- Eine individuelle und fundierte Einarbeitung anhand eines Einarbeitungskonzeptes mit Patenregelung
- Pflegeentlastende Dienste wie Bettenaufbereitung, Patientenbegleitdienst, Stationssekretariat, Servicekräfte im Schichtdienst, Blutentnahmedienst
- Qualifizierungsmöglichkeit zur/zum Fachgesundheits- und Krankenpfleger/in für Schlaganfall (Stroke)
- Möglichkeit eines BusinessBikes (Fahrradleasing) und weitere Mitarbeiter:innen-Benefits (z.B. vergünstigte Essenspreise in der Cafeteria)
- Gesundheitsförderung
### Davon profitieren Sie stiftungsweit
Job mit Sinn
Mit Ihrem Engagement leisten Sie einen entscheidenden Beitrag für das Gemeinwohl der Menschen in der Umgebung.
Perspektiven
Wir bieten Ihnen reichlich Perspektiven dank vielfältiger Aufstiegs- und Entwicklungschancen innerhalb des Einrichtungsverbunds.
Fort- und Weiterbildung
Sie profitieren von hervorragenden Fort- und Weiterbildungsangeboten mit zahlreichen Möglichkeiten, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln.
Faire Bezahlung
Ihre Arbeit wird fair und marktgerecht nach dem eigenen Tarifwerk der Caritas (AVR) vergütet, dabei profitieren Sie neben den anlagenspezifischen Vergütungsbestandteilen auch von den automatischen Gehaltsentwicklungen.
Betriebliche Altersvorsorge
Zusätzlich zu Ihrem Gehalt erhalten Sie über uns eine betriebliche Altersvorsorge. Das Beste daran?
30 Tage Urlaub plus
Reichlich Zeit, zu entspannen und Energie zu tanken.
Spirituelle Auszeit
Im Rahmen einer unserer vielfältigen spirituellen Angebote können Sie Ihr seelisches Wohlbefinden stärken. Gerne befreien wir Sie hierfür von Ihrer Arbeitszeit!
Kontakt
Rückfragen? Jederzeit gern.
Für Rückfragen oder weitergehende Informationen steht Ihnen unsere Pflegedirektorin, Frau Melanie Klatt, gerne unter der Rufnummer 02382/858-609 oder per Mail unter Melanie.Klatt@sfh-ahlen.de zur Verfügung.
Sind Sie an dieser anspruchsvollen Tätigkeit interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung.