Wir sind ein modernes Schwerpunktkrankenhaus, das mit 260 Betten die Bewohner:innen der familienfreundlichen Region zwischen dem Münster- und Sauerland sowie dem Ruhrgebiet versorgt. Unsere Fachabteilungen sind die Anästhesiologie und Intensivmedizin, Allgemein- und Viszeralchirurgie, Thorax- und Unfallchirurgie, Gynäkologie/Geburtshilfe, Innere Medizin I mit dem Schwerpunkt Pneumologie und Kardiologie, Innere Medizin II mit dem Schwerpunkt Gastroenterologie und Diabetologie, Neurologie, Pädiatrie und HNO. Angegliedert sind auch eine radiologische Praxis und das Franziskus-Campus für Gesundheitsberufe. Außerdem sind wir akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Münster.
### Ihre Aufgaben - So bringen Sie sich ein
- Ersteinschätzung nach Manchester Triage System
- Unterstützung und Schulung der Eltern und Kinder im Umgang mit den verschiedenen Erkrankungen wie z.B. Diabetes
- Erweiterung der elterlichen Kompetenz durch Information, Anleitung, Beratung
- Assistenz bei Untersuchungen wie MRT in Sedierung, Gastroskopie oder Coloskopie
### Ihr Profil - Das zeichnet Sie aus
- Eine erfolgreich abgeschlossene dreijährige Berufsausbildung als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/ Pflegefachfrau/-mann (m/w/d)
- Freude am Beruf und die Motivation zum selbstständigen und eigenverantwortlichen Arbeiten
- Fähigkeit zur kooperativen Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team
- Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein
- Interesse an persönlicher und fachlicher Weiterbildung
### Ihre Vorteile - Diese Benefits bieten wir Ihnen
- Ein kollegiales Arbeitsklima in einem multiprofessionellen Team
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Ihr monatliches Bruttogrundgehalt laut AVR Caritas liegt, je nach Erfahrungsstufe, bei 3.304,69€ - 4.066,15€ zzgl. Zulagen und Zuschläge
- Ein breites Spektrum an pädiatrischen Krankheitsbildern
- Eine sorgfältige und strukturierte Einarbeitung
- Die Chance zur Mitgestaltung der Bereichs- und Unternehmensentwicklung
- Möglichkeit eines BusinessBikes (Fahrradleasing) und weitere Mitarbeiter:innen-Benefits (z.B. vergünstige Essenspreise in der Cafeteria)
- Gesundheitsförderung
- Kostenlose Parkmöglichkeiten
### Davon profitieren Sie stiftungsweit
Job mit Sinn
Mit Ihrem Engagement leisten Sie einen entscheidenden Beitrag für das Gemeinwohl der Menschen in der Umgebung.
Perspektiven
Wir bieten Ihnen reichlich Perspektiven dank vielfältiger Aufstiegs- und Entwicklungschancen innerhalb des Einrichtungsverbunds.
Fort- und Weiterbildung
Sie profitieren von hervorragenden Fort- und Weiterbildungsangeboten mit zahlreichen Möglichkeiten, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln.
Faire Bezahlung
Ihre Arbeit wird fair und marktgerecht nach dem eigenen Tarifwerk der Caritas (AVR) vergütet, dabei profitieren Sie neben den anlagenspezifischen Vergütungsbestandteilen auch von den automatischen Gehaltsentwicklungen.
Betriebliche Altersvorsorge
Zusätzlich zu Ihrem Gehalt erhalten Sie über uns eine betriebliche Altersvorsorge. Das Beste daran?
30 Tage Urlaub plus
Reichlich Zeit, zu entspannen und Energie zu tanken.
Spirituelle Auszeit
Im Rahmen einer unserer vielfältigen spirituellen Angebote können Sie Ihr seelisches Wohlbefinden stärken. Gerne befreien wir Sie hierfür von Ihrer Arbeitszeit!
Kontakt
Rückfragen? Jederzeit gern.
Für Rückfragen oder weitergehende Informationen steht Ihnen unsere Pflegedirektorin, Frau Melanie Klatt, gerne unter der Rufnummer 02382/858-609 oder per Mail unter Melanie.Klatt@sfh-ahlen.de zur Verfügung.
Sind Sie an dieser anspruchsvollen Tätigkeit interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung.
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