- Abgeschlossene technische Berufsausbildung (z. B. als Fluggerätmechaniker/in, Werkzeugmechaniker/in, Feinmechaniker/in, KFZ-Mechatroniker/in, Zerspanungsmechaniker/in, Industriemechaniker/in) oder in einem vergleichbaren metallverarbeitenden Beruf
- Weiterqualifizierung zum Güte- oder Teileprüfer, Geprüfte/r Qualitätsbeauftragte/r wünschenswert
- Berufserfahrung in der Prüfung/Beurteilung von Bauteilen wünschenswert
- Hohe Einsatzbereitschaft und Zuverlässigkeit sowie Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein sowie eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise
- Bereitschaft zur Schicht- und Wochenendarbeit
- Gute MS-Office-Kenntnisse
- Der Englischen Sprache gegenüber offen
- Grundkenntnisse in SAP wünschenswert
Sie erfüllen nicht alle beschriebenen Anforderungen oder kommen aus einer luftfahrtfremden Branche? Kein Problem - bei N3 arbeiten Sie im Team und werden von erfahrenen Kollegen vollumfänglich eingearbeitet.
## Boarding / Ihre Aufgaben
- Durchführen von Sicht- und Maßprüfungen an Triebwerksbauteilen unter Berücksichtigung spezifischer Merkmale (z. B. technischer Anweisungen des Herstellers, des Betreibers und Luftfahrtbehörden)
- Auswahl und Einsatz der Messmittel nach Messmittelfähigkeit
- Beurteilen von Abweichungen und Abgleich der zulässigen Vorgaben mit den jeweiligen Triebwerksdokumentationen
- Festlegen notwendiger Prozessschritte für die Triebwerksbauteile
- Erfassen der Prüfergebnisse und Bestellen von Ersatzteilen mittels SAP
- Erstellen und Auswerten entsprechender technischer Dokumentationen
- Durchführen von definierten Kleinreparaturen
## Flight / Unser Angebot
- Gelebte N3-Werte: Vertrauen, Verantwortung, Transparenz
- Unbefristete Anstellung
- Einstiegsgehalt 3.231 Euro und Sonderleistungen nach Tarif
- Beteiligung am Company Bonus
- 38 Stunden Vollzeitwoche
- 30 Urlaubstage, Sonderurlaubsregelungen
- Zwei-Schichtbetrieb
- Verantwortungsvolle und spannende Aufgaben im sicherheitsrelevanten Bereich der Luftfahrttechnik
- Perfektes Teamwork, individuelle Einarbeitungstrainings
- Gelebte Feedback- und Beteiligungskultur
- Prämiertes Ideenmanagement
- Individuelle On- und Off-the-Job-Trainings
- Zentraler Standort mit Mitarbeiterparkplatz und guter Nahverkehrsanbindung
- Teeküche zur freien Nutzung
- Kantine mit einem vielfältigen Speiseangebot
- Unternehmenseigener Sportverein
- Viele Einkaufsvorteile und Sonderrabatte für Mitarbeiter, z.B. in den Bereichen Technik, Wohnen und Reisen
- Zuschuss beim Kauf eines neuen Fahrrads/ Fahrrad - Leasing
- Betriebliches Gesundheitsmanagement