Sie sind technikbegeistert und möchten die Verkehrsinfrastruktur Ihrer Stadt am Laufen halten? Sie suchen eine neue berufliche Herausforderung mit einem sicheren Arbeitsplatz und einer familienfreundlichen Unternehmenskultur? Dann kommen Sie in unser Team!
Zur Verstärkung unseres **Fachbereichs Verkehrstechnik** mit aktuell fünf engagierten Mitarbeitenden suchen wir für das Tiefbauamt der Stadt Aschaffenburg, Sachgebiet Neubau, eine kompetente Verstärkung.
Die o.g. Stelle ist in **Vollzeit** (derzeit 39 Wochenstunden) unbefristet zu besetzen. Die Eingruppierung erfolgt entsprechend der Qualifikation und Erfahrung bis **Entgeltgruppe 8 TVöD**.
**Ihr Aufgabengebiet:**
In unserem Fachbereich sorgen wir dafür, dass die verkehrstechnischen Einrichtungen der Stadt Aschaffenburg jederzeit sicher und funktionstüchtig sind. Aufgrund zahlreicher Bauprojekte erfordert dies eine kontinuierliche Anpassung und Instandhaltung der Infrastruktur. Dazu gehören unter anderem:
- Betrieb, Wartung und Neubau von Lichtsignalanlagen inklusive Verkehrsrechnerüberwachung nach geltenden Vorschriften (z. B. VDE 0832-100, RiLSA 2015) sowie Qualitätssicherung, Dokumentation und Wirksamkeitsanalysen
- Pflege und Ausbau des Datenübertragungsnetzes einschließlich aller Verteilerschränke
- Betreuung und Instandhaltung von über 45 Parkscheinautomaten
- Koordination der Wartung verkehrstechnischer Anlagen in Tunnel
- Betrieb und Kontrolle von Sperrtechnikanlagen, wie elektrische Poller
- Monitoring und Wartung von Dauerzählstellen sowie Höhenbegrenzungsanlagen
- Bereitschaft für Sondereinsätze im Rahmen der Rufbereitschaft
**Folgende Voraussetzung ist zu erfüllen**:
- abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker (Fachrichtung Betriebstechnik) oder vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit Erfahrung in der Steuerung automatisierter Anlagen
**Wir erwarten weiterhin:**
- Erfahrung im Umgang mit komplexen Steuerungsalgorithmen und Problembewusstsein für technische Prozesse
- mehrjährige Berufserfahrung im relevanten Bereich
- fundierte Kenntnisse der elektrotechnischen Vorschriften und Normen (idealerweise DIN VDE 0832-100)
- organisatorisches Geschick sowie wirtschaftliches Denken und Handeln
- sicherer Umgang mit MS Office und berufsspezifischer Software
- Teamgeist und kommunikative Kompetenz für die Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern
- selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
**Was wir uns zusätzlich wünschen:**
- Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit
- Engagement und Eigeninitiative
- sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens Sprachniveau C1)
- Führerschein der Klasse B sowie Bereitschaft, den Privat-PKW gegen Wegstreckenentschädigung dienstlich zu nutzen
- Bildschirmtauglichkeit
**Ihre Vorteile bei uns:**
- Mitgestaltungsmöglichkeiten bei neuen Strukturen und Prozessen
- Abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet
- Kooperativer und wertschätzender Führungsstil
- ein Team mit gemischter Altersstruktur
- einen krisensicheren Arbeitsplatz
- vielfältige Weiterbildungsangebote
- Betriebssportangebote
- Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Angeboten zur Gesundheitsvorsorge
- eine zusätzliche Altersversorgung durch die Zusatzversorgungskasse Bayern
- Jahressonderzahlung und Leistungsprämie sowie vermögenswirksame Leistungen
- einen Zuschuss zum Job- oder Deutschlandticket (20 €/Monat) und die Möglichkeit zum Fahrradleasing
- 30 Tage Urlaub im Jahr (bei einer 5-Tage-Woche)
- zusätzliche freie Tage am 24.12. und 31.12. sowie ein halber freier Tag am Faschingsdienstag
- Ferienbetreuung sowie Betriebskita für Kinder städtischer Mitarbeiter*innen
Das Arbeitsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Die Eingruppierung erfolgt je nach Qualifikation und Kenntnisse im Beschäftigtenverhältnis bis zur Entgeltgruppe 8 TVöD. Die Stelle ist generell teilzeitfähig. Schwerbehinderte (bitte fügen Sie Ihren Bewerbungsunterlagen eine Kopie des Schwerbehindertenausweises bei) werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Nähere Informationen zur Stadt Aschaffenburg als Arbeitgeber sowie Hinweise bezüglich Ihrer persönlichen Daten im Bewerbungsverfahren finden Sie auf [www.aschaffenburg.de](http://www.aschaffenburg.de).
**Weitere Informationen erhalten Sie bei:**
**bei fachlichen Fragen:**
**Frau Vanessa Kurz**
**Tel. 06021/ 330 6640**
**Tiefbauamt, Sachgebiet Bauhof**
**bei Fragen zum Bewerbungsprozess:**
**Frau Leonie Herrmann**
**Tel. 06021 / 330 1389**
**Bewerbung@Aschaffenburg.de**
**Personalamt**
Wenn Sie die Anforderungen erfüllen, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige und vollständige Bewerbung:
- Bewerbungsanschreiben
- tabellarischer Lebenslauf
- Nachweise über Ihre Berufs- und Studienabschlüsse
- qualifizierte Arbeitszeugnisse
- Nachweis über Ihren Führerschein
Bitte bewerben Sie sich bis zum **08.06.2025** direkt über unser Bewerberportal auf [www.aschaffenburg.de/stellenanzeigen](http://www.aschaffenburg.de/stellenanzeigen). Wir weisen darauf hin, dass Bewerbungen außerhalb des Portals (insbesondere E-Mail-Bewerbungen) leider nicht möglich sind.
**Stadt Aschaffenburg I Personalamt I Postfach 10 01 63 I 63701 Aschaffenburg**
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