- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Weiterbildungsmaßnahmen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Zusätzliche Urlaubstage
- Entwicklungsmöglichkeiten
- Mitarbeiterangebote
- Parkplatz
- Tankkarte
- Jahressonderzahlungen
- Firmenwagen
- Firmenticket
- Sorgfältige Einarbeitung
und weitere
weniger