Einrichtungsleitung als Standortleitung (m/w/d)

• FAQ
• Gehalt
• Perspektiven Einrichtungsleitung als Standortleitung (m/w/d)
• Bad Saulgau, Ambulante Dienste
• Bad Saulgau, Wohnen, FuB Haus 18
• Voll/Teilzeit

Suchen Sie eine Arbeit, die Erfüllung bringt? Dann sind Sie bei uns richtig! Für unsere Behindertenhilfe suchen wir Sie ab Juni 2025 in Voll- oder Teilzeit mit 80-100 % in Bad Saulgau.

In unserer Einrichtung in Bad Saulgau bieten wir vielfältige Wohn-, Betreuungs- und Teilhabemöglichkeiten für erwachsene Menschen mit Behinderung an. Wir bieten attraktive Wohnmöglichkeiten für 19 Menschen, Beschäftigungsangebote in Fördergruppen für 15 Personen sowie Ambulante Assistenz für ca. 20 Kund*innen. IHR BEITRAG ZUM GANZEN

• Leitung und Weiterentwicklung in inhaltlicher, organisatorischer, wirtschaftlicher und personeller Hinsicht für die Angebote Wohnen, Fördergruppe und Ambulante Dienste
• Personalverantwortung und -führung der unterschiedlichen Teams mit rund 45 Mitarbeitenden
• Umsetzung der jeweils gültigen fachlich-inhaltlichen Konzeptionen und Qualitätssicherung
• Sicherstellung der rechtlichen Anforderungen sowie der Assistenz, Unterkunfts- und Versorgungsleistungen für unsere Klient*innen
• Personenzentrierte Leistungserbringung auf der Grundlage des Bundesteilhabegesetzes in allen Angeboten des Standorts
• Kommunikation und Austausch mit gesetzlichen Vertretern und Kooperationspartnern
• Repräsentation der Einrichtung in der Öffentlichkeit und Integration in das Gemeinwesen IHRE FÄHIGKEITEN UND QUALIFIKATIONEN
• Fachliche Eignung auf Grundlage der Landespersonalverordnung nach
• 3 (bspw. dreijährige Berufsausbildung sowie eine mehrjährige hauptberufliche Tätigkeit in einer stationären Einrichtung)
• Idealerweise Führungserfahrung im Bereich der Behindertenhilfe
• Sicheres Auftreten und kommunikative Arbeitsweise in Zusammenarbeit mit den Kund*innen, Angehörigen und Mitarbeitenden
• Motivation und Freude an der Mitgestaltung und Entwicklung sowie an der Übernahme von Verantwortung
• Bejahung des christlich-diakonischen Auftrags und Mitgestaltung unserer diakonischen Arbeit UNSER ANGEBOT AN SIE
• Flexible und mitarbeiterfreundliche Arbeitszeitgestaltung zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie
• Starke Teams mit wertschätzendem und vertrauensvollem Umgang
• Tariflicher Anspruch auf persönliches Fortbildungsbudget sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten
• Attraktiver Tarifvertrag mit 30 Tagen Urlaub, Zusatzurlaub sowie Jahressonder- und Zuschlagszahlungen
• Zeitwertkonto, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
• Zahlreiche Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits sowie Fahrradleasing
• Monatlicher Zuschuss zum Jobticket/ Deutschlandticket in Höhe von 25,- Euro
• Für Rückfragen zur Stelle stehen wir gerne zur Verfügung.
• Simone Engelhart
• Teamleitung Personalgewinnung, -bindung und -entwicklung
• +49 7503 929-432

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