- Jahressonderzahlungen
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Betriebliche Altersvorsorge
- Firmenwagen
- Gute Verkehrsanbindung
- Kantine
- Mobiles Arbeiten
- Parkplatz
- Arbeitskleidung
- Sorgfältige Einarbeitung
- Weiterbildungsmaßnahmen
- Flexible Arbeitszeiten
- Job-Rad
- Zusätzliche Urlaubstage
OTIS GmbH & Co. OHG
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