Mitarbeiter Rezeption (w/m/d) KATHARINENHOF Alt-Britz
Anzeige vom: 04.09.2024

Mitarbeiter Rezeption (w/m/d)

Standort:
  • Berlin
KATHARINENHOF Alt-Britz

Zusammenfassung

  • Geschätztes Gehalt
    2.500 € - 3.100 €/Monat
  • Arbeitszeit
    Vollzeit oder Teilzeit
  • Typ
    Festanstellung

Einleitung

Der KATHARINENHOF® ist seit 1990 im Bereich Wohnen und Pflege für ältere Menschen aktiv. Mit dieser Erfahrung im Rücken und einem innovativen Konzept im Blick betreibt das Unternehmen Pflegewohnanlagen und  Senioren-residenzen in fünf Bundesländern: Berlin, Brandenburg, Hamburg, Niedersachsen und Sachsen. Derzeit verfügt der KATHARINENHOF® über eine Kapazität von rund 2.900 Plätzen.

Ihre Aufgaben

Die Rezeption ist die zentrale Stelle im Haus, an der die Informationen der einzelnen Abteilungen sowie die Fragen und Wünsche der Bewohner und Gäste zusammentreffen und bearbeitet oder an die zuständigen Personen/Abteilungen weitergeleitet werden.

  • Ansprechpartner für Besucher und Bewohner, Lieferanten, Dienstleister
  • Entgegennahme und Weiterleitung von Wünschen und Beschwerden der Bewohner,
    Angehörigen, Betreuer
  • Aufnahme von Interessentendaten, Erfassung und Archivierung von
    Bewohnerakten
  • Telefondienst
  • Bearbeitung und Prüfung der Eingangsrechnungen und der Unternehmspost
  • Korrespondenz mit Krankenkassen und Behörden

Ihre Arbeitszeit ist (5 Tage Woche) von Mo - So in der Zeit 7.00 Uhr bis 20.00 Uhr (inkl. Feiertage).

Ihr Profil

  • wünschenswert, aber keine Voraussetzung: abgeschlossene Ausbildung bzw. Berufserfahrung als Büroangestellter bzw. Rezeptionsmitarbeiter
  • EDV-Kenntnisse und sicherer Umgang mit den allen derzeitigen Standardprogrammen
    der Textverarbeitung und Tabellenkalkulation
  • verhandlungssicheres Deutsch
  • ausgeprägte Fähigkeit und Bereitschaft zu Kommunikation und Kooperation mit
    Bewohnern, Mitarbeitern, Vorgesetzten etc.

  • Berufserfahrung
    Berufseinsteiger

Wir bieten

Der KATHARINENHOF ALT-BRITZ bietet:

  • einen attraktiven und sicheren Arbeitsplatz
  • eine gezielte und umfassende Einarbeitung
  • ein angenehmes Arbeitsklima und ein motiviertes Team
  • einen wertschätzenden Führungsstil
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Bei erfolgreicher Werbung eines neuen Kollegen erhalten unsere Mitarbeiter einen Bonus von 2.500 Euro
  • Betriebliche Altersvorsorge (anteilig)
  • Unternehmensweite Angebote wie Obstwochen und Mitarbeiter-Sportevents
  • Mitarbeiterbonuskarte mit attraktiven Angeboten für Fitness, Wellness, Kultur, Freizeitspaß und Online-Shopping
  • Unternehmensweite Teamaktivitäten

Kontakt

    Wir würden uns freuen, Sie kennen zu lernen und Ihnen die Zukunftschancen, unser Haus und unser Team vorzustellen!

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