Ihre Aufgaben
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Du bist Teil des Teams der Abteilung Finance and Administration und arbeitest eng mit dem Director of Administration an allen strategischen Themen
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Gemeinsam mit dem Director of Administration sorgst Du für eine gelungene Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat und den Gremien der Gesellschaft
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Mit Deinem Team legst Du selbst Hand an bei der Absicherung der zentralen Prozesse unseres People Business, von der Weiterentwicklung der Themengebiete Personalplanung - und -entwicklung, Talent Acquisition, Talentmanagement und nicht zuletzt bei der klassischen Personalverwaltung.
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Hierbei etablierst Du HR-relevante Hausstandards, Prozesse und Strukturen die Digitalisierung des Hauses stets im Blick behaltend.
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Arbeitssicherheit und -schutz ergänzen Dein Tätigkeitsfeld
DEINE KENNTNISSE, ERFAHRUNGEN & SKILLS
Ihr Profil
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Du bringst ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium mit Schwerpunkt Personalmanagement oder vergleichbare Erfahrungen mit
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Du besitzt fundierte, mehrjährige Expertise in der operativen und strategischen Personalarbeit
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Vorerfahrung im NGO-Sektor wären hilfreich
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Zudem kennst Du Dich mit dem TVöD gut aus
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Du hast Führungserfahrung und idealerweise Erfahrung in der Organisationsentwicklung in dynamisch-agilem Kontext
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Analytisches und lösungsorientiertes Denken und hohe Kommunikationsstärke, sowie Begeisterungsfähigkeit und Pragmatismus zeichnen Dich aus
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Hervorragende Sprachkenntnisse in Englisch und Deutsch in Wort und Schrift runden Dein Profil ab
Wir bieten Ihnen
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Vertrauensbasierte flexible Arbeitszeiten mit dauerhaft eingeplanten Home-Office Tagen
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Attraktive Vergütungsbedingungen
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Familienfreundliche Arbeitskultur
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Gesellschaftlich hochrelevanter und zukunftsweisender Kontext mit spannenden Begegnungen
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Modernes, elegantes und zentral gelegenes Büro in Berlin-Kreuzberg (an der Grenze zu Berlin-Mitte)
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Dein Zukunftspaket wird geschnürt mit Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung durch Coaching oder für die Teams abgestimmte Trainings