Ihre Aufgaben
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Bürgermeister Sekretariat des Bürgermeisters mit Sitzungsdienst und Öffentlichkeitsarbeit
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Allgemeine Verwaltung und Personal Verwaltung und Bewirtschaftung insbesondere des Rathauses, der Kindertageseinrichtungen und der Schule, Personalmanagement für ca. 150 Beschäftigte Aufgaben der Wahlbehörde,
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Soziales, Bildung, Kultur Aufgaben der Gemeinde als Schulaufwandsträger, als Träger von Kindertagesbetreuungseinrichtungen, im Rahmen von Städtepartnerschaften sowie im kulturellen und sportlichen Bereich
Die Aufgaben der Geschäftsbereichsleitung sind insbesondere die
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Leitung der drei Geschäftsbereiche
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Organisatorische und strategische Weiterentwicklung der Verwaltung und der Angebote
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Personalentwicklung und Personalentscheidungen
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Planung und Überwachung der Haushaltsmittel im Verantwortungsbereich
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Mitwirkung in relevanten Gremien, insbesondere der Gemeindevertretung
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Leitung der Wahlbehörde
Ihr Profil
Diese Fähigkeiten und Kenntnisse erwarten wir:
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Fundierte mehrjährige Leitungserfahrung, in o.g. Geschäftsbereichen und Aufgabenfeldern, nach Möglichkeit in einer öffentlichen Verwaltung, vorzugsweise der kommunalen Ebene
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Besondere Management- und Personalführungskompetenz
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Engagement und Leistungsbereitschaft, sowie einen strukturierten und ergebnisorientierten Arbeitsstil
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Flexibilität im Hinblick auf Termine außerhalb der regulären Arbeitszeiten und eine hohe Belastbarkeit
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Sicheres Auftreten, ausgeprägte Kommunikations-, Kooperations- und Konfliktfähigkeit sowie Durchsetzungsfähigkeit,
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FH-Abschluss bzw. Bachelor in der Fachrichtung Verwaltung und Recht bzw. vergleichbares Verwaltungsstudium oder erfolgreicher Abschluss als Verwaltungsfachwirt (AL II), alternativ
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Gleichwertige Abschlüsse und / oder Erfahrungen
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Führerschein der Klasse B
Wir bieten Ihnen
Es erwarten Sie ein anspruchsvoller, umfangreicher und vielseitiger Verantwortungsbereich mit engagierten Beschäftigten und ein aufgeschlossenes Leitungsteam., Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach dem Gleichstellungsgesetz bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt eingestellt., Eine Vollzeitstelle im öffentlichen Dienst mit den üblichen Sozialleistungen wie 30 Tage Urlaub, im Rahmen des Dienstbetriebes flexible Arbeitszeiten und die grundsätzliche Möglichkeit alternierender Telearbeit, Jahressonderzahlung, leistungsorientierter Bezahlung, attraktiver Altersvorsorge, kostenfreien Fortbildungen und einem betrieblichen Gesundheitsmanagement. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden. Die Vergütung erfolgt den Tätigkeiten entsprechend nach TVöD/VKA mit der Entgeltgruppe 12. Die Stelle ist vorübergehend zur Vertretung zu besetzen.
Kontakt
Gemeinde Schulzendorf
-Personalmanagement-Kz.: 20/2023
Richard-Israel-Str. 1
15732 Schulzendorf
oder per E-Mail (nur pdf) an:
Kontakt:
Gemeinde Schulzendorf Richard-Israel-Straße 1 15732 Schulzendorf
www.schulzendorf.de
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