Teamleiter Logistik (m/w/d) Robert Lindner GmbH
Anzeige vom: 02.10.2024

Teamleiter Logistik (m/w/d)

Standort:
  • Berlin
Robert Lindner GmbH

Zusammenfassung

  • Arbeitszeit
    Vollzeit
  • Typ
    Festanstellung
  • Qualifikationslevel
    Tätigkeiten mit unterschiedlichen Qualifikationen

Gewünschte Fähigkeiten & Kenntnisse

Logistikprozesse
Koordination
Kommissionierung
Lagerlogistik
Optimierung
Logistik
Personalführung
Deutsch
Qualitätsbewusstsein
Engagement
Strukturierte Arbeitsweise

Unsere Leistungen

Fahrtkostenzuschuss
Firmenticket
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiterrabatte
Sorgfältige Einarbeitung

Stellenbeschreibung

Sie sind eine anpackende Persönlichkeit und zugleich ein echtes Organisationstalent? Zudem bringen Sie Erfahrung als Führungskraft mit und haben Interesse daran ein Team zu motivieren sowie Logistikprozesse weiterzuentwickeln?

Dann bewerben Sie sich jetzt als Teamleiter Logistik (m/w/d) für unsere Bäckerei und erhalten Sie bereits ab Ihrem ersten Arbeitstag 30% Personalrabatt auf Ihre Einkäufe bei LINDNER sowie einen zusätzlichen Urlaubstag an Ihrem Geburtstag und vieles mehr!

Arbeiten bei LINDNER bedeutet:

  • 30% Personalrabatt auf alle Produkte in unseren Feinkostgeschäften sowie für private Catering-Aufträge
  • 6 Wochen Urlaub pro Jahr
  • Unser Geschenk zum Geburtstag: ein zusätzlicher Urlaubstag am Geburtstag
  • Kostenlose Kaffeespezialitäten
  • Familiäres und wertschätzendes Betriebsklima mit einer Wohlfühlatmosphäre - unsere aktuellen Kolleginnen und Kollegen arbeiten im Durchschnitt bereits seit 11 Jahren bei LINDNER
  • Intensive sowie individuelle Einarbeitung unterstützt durch kompetente Teams, strukturierte Einarbeitungspläne, regelmäßige Feedbackgespräche und einer Willkommensveranstaltung
  • Kostenfreie Bereitstellung der Berufsbekleidung inklusive Übernahme der Reinigung
  • Steuerfreie Nachtzuschläge
  • Monatlicher Fahrtkostenzuschuss i. H. von 40 ¬ zum Deutschlandticket
  • 25% Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsversicherung

Die flexiblen Einsatzzeiten:

  • Vollzeit: 5-Tage-Woche (40 Stunden)
  • Schichten im Zeitfenster von 22:00 Uhr bis 15:30 Uhr
  • Zwischen Samstag früh 06:00 Uhr und Sonntagabend 22:00 Uhr wird nicht gearbeitet
  • Für Arbeitszeiten zwischen 21:00 Uhr und 04:00 Uhr werden zusätzlich steuerfreie Nachzuschläge gezahlt

Der abwechslungsreiche Job:

  • Fachliche und disziplinarische Personalführung inkl. Motivation und Weiterentwicklung von ca. 10 Mitarbeitern
  • Erstellung der Personaleinsatz- und Urlaubspläne
  • Organisation der fachgerechten Lagerung in den Kühl-, Trocken- und Tiefkühllagern
  • Koordination eines reibungslosen Logistikprozesses inkl. Überwachung und Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und betrieblicher Kennzahlen
  • Organisation und Durchführung von Wareneingangskontrollen für alle Bäckerei- und Konditoreizutaten
  • Kommissionierung der Bäckerei- und Konditoreiprodukten für die Feinkostgeschäfte
  • Permanente Optimierung von Logistikprozessen sowie Übernahme von Projekten

Die besten Voraussetzungen:

  • Erfolgreich abgeschlossene logistische / kaufmännische Ausbildung z. B. als Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d), Speditionskaufmann (m/w/d) oder ein vergleichbares Studium
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Logistikbereich, idealerweise Erfahrung mit Nachtschichten
  • Fachliche sowie disziplinarische Führungserfahrung
  • Freude am Umgang mit Lebensmitteln
  • Ausgeprägtes Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein
  • Hohes Maß an Organisationsfähigkeit, Kommunikationsvermögen und Prozessorientierung
  • Kooperativer sowie zielorientierter Führungsstil
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Bewerbung

  • Ansprechperson
    Herr Daniel Pall

Arbeitgeber:

Robert Lindner GmbH

Adresse:

Robert Lindner GmbH
Mittelbruchzeile 101-103
13409 Berlin

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    Back-Office
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    Entwicklungsmöglichkeiten
    Firmenticket
    Verantwortungsvolle Arbeitsweise
    Sorgfältige Einarbeitung
    Mitarbeiterrabatte
    Forderungsmanagement
    Teamfähigkeit
    Koordination
    Bonitätsprüfung
    Englisch
    Mobiles Arbeiten
    Mitarbeiterangebote
    Jahressonderzahlungen
    Personalführung
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    Supervision
    Offenheit
    Personalführung
    Verantwortungsvolle Arbeitsweise
    Weiterbildungsmaßnahmen
    Wertschätzung