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Best-in-class Weiterbildung an der Deloitte University sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings
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Umfassende Entwicklungschancen durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering
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Vereinbarkeit von Beruf & Familie dank Mobile Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und vielem mehr
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Gesundheit & Fitness im Fokus durch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperationen mit Fitness-Anbietern und die Unterstützung von Sport- und Teamevents
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Attraktive Arbeitgeberleistungen inklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working
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Vielfältige Gestaltungsräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur - u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke, Unser internationales Netzwerk vereint das Know-how von rund 457.000 Mitarbeitenden aus über 150 Ländern. Wir stehen für weltweite Kompetenz, für Vertrauen, Innovation und starken Zusammenhalt. Internationales Arbeitsumfeld
Unser internationales Netzwerk vereint das Know-how von rund 457.000 Mitarbeitenden aus über 150 Ländern. Wir stehen für weltweite Kompetenz, für Vertrauen, Innovation und starken Zusammenhalt. Weiterbildungs-Programme
Wir investieren besonders viel in die Weiterbildung und systematische Entwicklung der Skills und Schlüsselqualifikationen unserer Mitarbeitenden, damit sie zu den Besten auf ihrem Gebiet gehören. Weiterbildungs-Programme
Wir investieren besonders viel in die Weiterbildung und systematische Entwicklung der Skills und Schlüsselqualifikationen unserer Mitarbeitenden, damit sie zu den Besten auf ihrem Gebiet gehören. Kollegiale Arbeitsatmosphäre
Wir setzen uns für eine offene Unternehmenskultur ein, die Vielfalt und Vertrauen fördert. Kollegialität sowie Integrität steht an oberster Stelle und der Deloitte Team-Spirit wird aktiv gefördert. Kollegiale Arbeitsatmosphäre
Wir setzen uns für eine offene Unternehmenskultur ein, die Vielfalt und Vertrauen fördert. Kollegialität sowie Integrität steht an oberster Stelle und der Deloitte Team-Spirit wird aktiv gefördert. Remote Work
Wir möchten das Arbeiten bei Deloitte so attraktiv und flexibel wie möglich gestalten. Deshalb ermöglichen wir es, von überall aus in Deutschland sowie unter Einhaltung bestimmter Richtlinien auch aus verschiedenen (EU-)Ländern heraus zu arbeiten. Remote Work
Wir möchten das Arbeiten bei Deloitte so attraktiv und flexibel wie möglich gestalten. Deshalb ermöglichen wir es, von überall aus in Deutschland sowie unter Einhaltung bestimmter Richtlinien auch aus verschiedenen (EU-)Ländern heraus zu arbeiten.
Ihre Aufgaben
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IT Strategie Assessments:Du führst Assessments von bestehenden IT-Strategien und Enterprise System Landschaften im Banking-Umfeld durch, zeigst Optimierungspotential auf und definierst entsprechende Maßnahmen inkl. Umsetzungsroadmap.
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Rolloutpläne:Du entwickelst Rolloutpläne und begleitest die umfassenden Transformations- und Implementierungsprogramme.
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Enterprise Architecture: Unterstützung bei der Entwicklung und Implementierung von Unternehmensarchitektur-Frameworks zur Abstimmung der IT-Strategie und der Geschäftsziele. IT Sourcing: Du unterstützt Kunden bei Beschaffungsprojekten zur IT-Sourcing-Auswahl, um eine qualitativ hochwertige IT-Servicebereitstellung sicherzustellen.
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Test Management: Du koordinierst und überwachst End-to-End-Testprozesse, um die Softwarequalität und die Einhaltung der Projektanforderungen sicherzustellen.
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Business Development: Du arbeitest aktiv im Business Development und Aufbau von langfristigen Kundenbeziehungen, sowie in der Weiterentwicklung des Sektors Financial Services und Banking.
Dein Skillset, Jobart Vollzeit Keywords BerufserfahreneConsultingEnterprise PerformanceBanking / Financial ServicesStrategy / M&A Geschäftsbereich Lerne den Geschäftsbereich Consulting kennen. Zielgruppe Finde heraus, welche Möglichkeiten wir für Berufserfahrene bieten. Share this job
Ihr Profil
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Ausgezeichnetes Bachelor- oder Masterstudium an einer führenden Hochschule mit Fachrichtung Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaften, Wirtschaftsinformatik, Mathematik oder vergleichbaren Studiengängen
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Mehrjährige praktische Erfahrungenin der Beratung von Unternehmen aus dem Banking Umfeld in IT-Strategie, IT-Transformation, IT-Entwicklung und -Implementierung, Enterprise System Landschaften und Cloud
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Erfahrung in der Planung, Steuerung und Leitung von (Teil-)Projektenbei großen IT-Transformationen sowie IT-Entwicklungs- und Implementierungsprojekten
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Überzeugende Qualitätenbei der Führung und Entwicklung von Mitarbeiter:innen
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Exzellente Kommunikationsfähigkeiteneinhergehend mit verhandlungssicheren Deutsch- und Englischkenntnissen in Wort und Schrift