Mitarbeiter/in Telemarketing / Call-Center (m/w/d) ZEG
Anzeige vom: 02.11.2024

Mitarbeiter/in Telemarketing / Call-Center (m/w/d)

Standorte:
  • Berlin
  • , Erfurt
  • , Deggendorf
ZEG

Zusammenfassung

  • Arbeitszeit
    Vollzeit
  • Typ
    Festanstellung
  • Qualifikationslevel
    Fachkräfte - Gesellen, Facharbeiter, Kaufleute (Tätigkeiten) B - Fachkräfte

Gewünschte Fähigkeiten & Kenntnisse

MS Office
Holzwerkstoffe
Werkstoff
Call Center
Deutsch
Analytisches Denken
Kundenorientierung
Strukturierte Arbeitsweise
Selbstbewusstes Auftreten

Unsere Leistungen

Mobiles Arbeiten

Stellenbeschreibung

Deine Aufgaben:

  • selbstständige telefonische Kontaktaufnahme zu bestehenden und neuen Kunden
  • aktive Vermarktung unserer Produkte, wie z. B. Holzwerkstoffe, als auch des „Raumplaners“
  • Vereinbarung von Terminen für unseren Außendienst
  • Vereinbarung von Terminen für Info-Webinare
  • Sicherstellung und Ausbau der Kundenzufriedenheit

Dein Profil:

  • Spaß am Umgang mit dem Werkstoff Holz
  • eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise
  • gute Kenntnisse des MS Office-Pakets sowie die Fähigkeit, sich in neue Programme einzuarbeiten
  • Berufserfahrung im telefonischen Vertrieb von Vorteil
  • gute Kommunikations- und Analysefähigkeit
  • hohe Kundenorientierung und professionelles Auftreten
  • sehr gute Deutschkenntnisse

Deine Chance

Wir bieten Dir eine attraktive, vorerst befristete Aufgabe mit kreativem Gestaltungsspielraum, leistungsgerechter Bezahlung, einer modernen Arbeitsplatz-Ausstattung und vielen Mitarbeitervorteilen. Weiterhin besteht die Möglichkeit, die Tätigkeit im Mobile Office wahrzunehmen.

Bewerbung

  • Ansprechperson
    Herr Matthias Heigl

Arbeitgeber:

ZEG

Adresse:

ZEG
Rudolf-Diesel-Str. 1
70806 Kornwestheim

Telefon:

07154 8030 0

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    MS Office
    Dienstleistungen
    Firmenticket
    Sorgfältige Einarbeitung
    Mitarbeiterrabatte
    Freundliches Auftreten
    Kommunikationsfähigkeit
    EDV-Kenntnisse
    Selbstständige Arbeitsweise
    Flexibilität
    Selbstbewusstes Auftreten
    Mitarbeiterangebote
    Abwicklung
    Jahressonderzahlungen
    Kommunikation
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