Erzieherinnen bzw. Kindheitspädagoginnen (m/w/d) für den Elementarbereich im Kindergarten in der Seeburger Straße

Wir suchen eine:n engagierte:n und liebevolle;n Erzieher (m/w/d)

für unseren Elementarbereich mit 63 Kindern in Teil- oder Vollzeit (35 - 39,5 Wochenstunden) und unbefristet.

In unserer Einrichtung

in der Seeburger Straße legen wir besonderen Wert auf eine offene Atmosphäre, aktive Mitgestaltung durch alle Beteiligten und die Förderung jedes Kindes innerhalb unserer Gemeinschaft. Weitere Informationen finden Sie unter: https://seeburgerstrasse.froebel.info/.

Unsere pädagogischen Hauptschwerpunkte umfassen:

• Aktive Bewegungs- und Gesundheitsförderung: Wir legen großen Wert auf die körperliche Aktivität und das Wohlbefinden der Kinder. Durch tägliche Bewegungsangebote, Sport und gesunde Ernährung fördern wir die motorischen Fähigkeiten und das Bewusstsein für eine gesunde Lebensweise.
• Sprachförderung: Sprache ist der Schlüssel zur Welt. In unserem Kindergarten fördern wir die sprachliche Entwicklung der Kinder durch gezielte Sprachprogramme, regelmäßiges Vorlesen, Singen und den täglichen Austausch in einem sprachreichen Umfeld. Unser Ziel ist es, die kommunikativen Fähigkeiten der Kinder zu stärken und ihnen eine solide Basis für ihren weiteren Bildungsweg zu bieten.

In unserer hauseigenen Küche bereitet unsere Köchin frische und ausgewogene Speisen zu.

Darüber hinaus bieten wir Ihnen in unserem Haus eine Fortbildung zum Marte Meo Practitioner nach erfolgreich bestandener Probezeit. Diese ressourcenorientierte Methode der Entwicklungsförderung verbessert die Interaktionsqualität und erweitert das Kommunikationsrepertoire. Weitere Informationen finden Sie unter: Marte Meo

Wenn Sie Interesse haben, die Zukunft unseres Kindergartens mitzugestalten und in einem offenen, partizipativen und gemeinschaftsorientierten Umfeld zu arbeiten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Wir bieten Ihnen:

• Kinderrechte im Fokus: Innovativer Arbeitgeber, der sich für die Rechte von Kindern stark macht.
• Tarifbindung: Faire Vergütung und viele Vorteile gemäß unserem Fröbel-Haustarifvertrag.
• Mehr Freizeit: 33 Urlaubstage und zusätzlich am 24.12. und 31.12 bezahlt frei.
• Flexible Zusatzleistungen: Wahl zwischen 46,55 Euro Zuschuss zum Deutschlandticket und 50 Euro Fröbel BenefitCard* oder bis zu 99 Euro Mobilitätszulage für ein JobRad* bei Teilzeit anteilig.
• Zukunft sichern: Betriebliche Altersvorsorge in Höhe von 4%.
• Finanzieller Bonus: Monatlich bis zu 62 Euro Ergänzungszulage und eine Jahressonderzahlung.
• Fort- und Weiterbildungen: Innovative Personalentwicklung mit Präsenzseminaren, Live-Online-Seminaren und E-Learning-Kursen.
• Fach- und Führungskarrieren: Entwicklungschancen durch Spezialisierung als Multiplikator:in für besondere Bildungsbereiche oder als Koordinator:in mit stellvertretenden Leitungsfunktion bis hin zur Kita-Leitung oder Fachberatung.
• Starker Zusammenhalt: Zentraler Willkommenstag und regelmäßige Teamtage zur Stärkung der Zusammenarbeit.
• Professionelle Unterstützung: Zentrale Ressourcen, z.B. für Kinderschutz, Krisenmanagement und Familienbildung.
• Netzwerkaufbau: Hospitationsmöglichkeiten und Erasmusreisen.
• Online-Curriculum: Erhalten Sie 733 Euro Zulage* für das Absolvieren unseres Online-Curriculums in den ersten sechs Monaten.
• Prämien und Rabatte: Bis zu 600 Euro für die erfolgreiche Empfehlung einer Fachkraft und Zugang zu den Rabattportalen Corporate Benefits und Benefits.me für Fitness, Shopping und mehr.
• Anspruch nach sechs Monaten (Probezeit) gemäß HTV