Full-Stack Developer (m/w/d)

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• Arbeiten in der Böllhoff Gruppe

• Wer wir sind

• Unsere Produkte, Böllhoff ist weltweit Partner für 360° Verbindungstechnik mit Montage- und Logistiklösungen. Als familiengeführtes Unternehmen stehen wir seit 1877 für langfristigen Erfolg durch Innovationskraft und Kundennähe.

  Unser Anspruch? Erfolgreiche Verbindungen schaffen. Füllen Sie ihn gemeinsam mit uns mit Leben - in einer familiären Unternehmenskultur, die stets den Menschen in den Vordergrund stellt.

  Mit der Zentraleinheit "Corporate Processes & Digitalization" (CPD) verfolgen wir das Ziel, die Verzahnung von Prozess-, Digitalisierungs- und IT-Know How mit den Anforderungen der Fachbereiche innerhalb der Böllhoff Gruppe national und international bestmöglich zu unterstützen.

  In sechs möglichst unabhängig operierenden Abteilungen sind alle Prozess-, Digitalisierungs- und IT-Kompetenzen gebündelt, um gemeinsam mit den jeweiligen Fachbereichen (Sales, Purchase, Finance, Logistics, Product Lifecycle Management und Production & Supply Chain) Digitalisierungsvorhaben erfolgreich umzusetzen., Ich bin damit einverstanden, dass mir externe Inhalte angezeigt werden. Damit werden personenbezogene Daten an Drittplattformen übermittelt. Böllhoff Group hat darauf keinen Einfluss. Näheres dazu lesen Sie in unserer Datenschutzerklärung. Sie können die Anzeige jederzeit wieder deaktivieren. Video ausblenden Sie können solche externen Einbettungen mit diesem Schalter wieder deaktivieren (Datenschutzerklärung).

• Impressum

• Datenschutz

Ihre Aufgaben

• Entwicklung und Wartung von Microservices: Konzeption, Implementierung und Wartung von Microservices sowie Entwicklung von Integrationslösungen für nahtlose Kommunikation zwischen Unternehmensanwendungen.

• Testmanagement und Dokumentation: Durchführung umfassender Tests, Erstellung und Pflege technischer Dokumentationen und Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards.

• Überwachung, Fehleranalyse und Betrieb: Überwachung der IT-Anwendungen, Analyse und Behebung von Fehlern sowie Verantwortung für den Betrieb und die Auswertung der Systemeffizienz.

• Release-Management und kontinuierliche Weiterentwicklung: Planung und Durchführung von Releasewechseln und Updates sowie kontinuierliche Weiterentwicklung der IT-Qualitätsstandards.

• Steuerung, Koordination und Projektleitung: Steuerung und Koordination interner und externer Dienstleister sowie Leitung technischer Projekte von der Planung bis zur erfolgreichen Umsetzung.,

• Flexible Arbeitszeiten

• Homeoffice/ Mobiles Arbeiten

• Erfolgsbeteiligung

• Kinderbetreuung und Ferienprogramme

• Umfassendes Einarbeitungsprogramm

• Mitarbeiterrestaurant und Jobrad

• Betriebssport und Mitarbeiteraktivitäten

• Breit gefächerte Weiterbildungsmöglichkeiten

• Sach- und Geldgeschenke bei sozialen Anlässen und Jubiläen

• Wertschätzende Unternehmenskultur eines inhabergeführten Familienunternehmens

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Berufsausbildung/Weiterbildung (bestenfalls mit Informatikschwerpunkt) oder eine vergleichbare Qualifikation

• Erste berufliche Erfahrung im Bereich der Softwareentwicklung

• Ausgeprägte IT-Affinität und Offenheit für neue Technologien, insbesondere ein fundiertes Verständnis bzw. Kenntnisse hinsichtlich Entwicklung von Microservices basierend auf Spring Boot, Angular, ReactJS, REST API, Lobster Data, SQL & NOSQL Datenbanken

• Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und Genauigkeit

• Eine schnelle Auffassungsgabe sowie Lösungsorientierung und Umsetzungsstärke

• Kooperationsbereitschaft, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeiten

• Sichere Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch

Kontakt

Möchten auch Sie erfolgreiche Verbindungen schaffen? Dann bewerben Sie sich über das Karriereportal auf unserer Homepage unter Angabe Ihres Entgeltwunsches. Haben Sie noch Fragen? Dann erreichen Sie Frau Meike Richter aus dem Bereich Corporate Human Resources unter 0521 4482-01.

• Meike Richter

• HR Business Partner