- Jahressonderzahlungen
- Abwechslungsreiche Tätigkeiten
- Erfolgsprämien
- Shuttle
- Zusätzliche Urlaubstage
- Flexible Arbeitszeiten
- Sorgfältige Einarbeitung
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Mitarbeiterrabatte
- Weiterbildungsmaßnahmen
- Fahrtkostenzuschuss
- Gesundheitsförderung
- Betriebsarzt
- Firmenticket
- Kinderbetreuung
- Vorsorgeuntersuchungen