- Jahressonderzahlungen
- Zusätzliche Urlaubstage
- Sorgfältige Einarbeitung
- Weiterbildungsmaßnahmen
- Mitarbeiterangebote
- Überstundenvergütung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Mitarbeiterrabatte
- Flexible Arbeitszeiten
- Sprachkurs
- Vorsorgeuntersuchungen
- Firmenticket
- Gesundheitsförderung
- Homeoffice
- Job-Rad
- Mobiles Arbeiten
- Firmenhandy
- Kostenlose Getränke
- Parkplatz