Professur (W2) für Business Data Science Hochschule Bochum Dezernat 2 - Personalmanagement
Anzeige vom: 22.12.2024

Professur (W2) für Business Data Science

Standort:
  • Bochum
Hochschule Bochum Dezernat 2 - Personalmanagement

Zusammenfassung

  • Arbeitszeit
    Vollzeit
  • Typ
    Arbeitsplatz
  • Arbeitsbeginn
    ab sofort
  • Qualifikationslevel
    Hochschultätigkeiten
  • Befristung
    unbefristet

Gewünschte Fähigkeiten & Kenntnisse

Personal Management
Statistik
Maschinelles Lernen
Informatik
Data Science
Umweltmanagement
Wirtschaft
Künstliche Intelligenz
Wirtschaftsinformatik
Nachhaltigkeit
SGB IX
Forschung
Ingenieurwissenschaften
Akzeptanz

Stellenbeschreibung

Als Hochschule für angewandte Wissenschaften sind wir besonders der nachhaltigen Entwicklung verpflichtet. Auf der Grundlage unserer Nachhaltigkeitsstrategie beziehen wir alle Studiengänge, die angewandte Forschung und unser tägliches Handeln mit ein. Für die regionale Entwicklung von Gesellschaft und Wirtschaft geben wir mit unseren Standorten in Bochum und Heiligenhaus wichtige Impulse. Zahlreiche Kooperationen unterstreichen unsere internationale Ausrichtung. Die Qualität in Lehre und Forschung möchten wir durch die Berufung von weiteren engagierten und innovativen Wissenschaftler*innen steigern. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist im Fachbereich Wirtschaft für den Standort Bochum folgende Professur neu zu besetzen:

**Professur (W2) für Business Data Science**



Unser größter Fachbereich steht für eine gelungene Mischung aus persönlicher Atmosphäre, Praxisnähe und internationaler Ausrichtung. Die hohe Akzeptanz, die unsere Studierenden in der Praxis genießen sowie Top- Platzierungen in diversen Hochschulrankings zeigen, dass wir mit unserem Bildungskonzept den richtigen Weg gehen.



**Ihre Aufgaben:**

- Sie vermitteln unseren Studierenden Datenkompetenzen in Modulen der Informatik, Statistik und Mathematik am Fachbereich Wirtschaft und betreuen praxisnahe Abschlussarbeiten.
- Sie entwickeln Konzepte, um unsere Studierenden für die Herausforderungen und Chancen der digitalen Transformation in der betriebswirtschaftlichen Praxis zu begeistern.
- Sie pflegen Praxiskontakte und können aktuelle Entwicklungen aus der Praxis in Ihre Lehre einfließen lassen und Drittmittel akquirieren.
- Sie gewinnen durch anwendungsorientierte Forschung neue Erkenntnisse in Ihrem Lehrgebiet, publizieren die Ergebnisse und wirken in der Weiterentwicklung unserer Fachgruppe Datenkompetenzen mit.
- Sie bringen Ihre Ideen und Forschungsansätze im Verbund verschiedener Fachbereiche mit ein, z.B. in unserem interdisziplinären Institut für künstliche Intelligenz und Data Science (AKIS).
- Sie beteiligen sich aktiv an der Hochschulselbstverwaltung, insbesondere des Fachbereiches Wirtschaft, bringen sich aber auch in die interdisziplinären Projekte der Hochschule ein.
- Des Weiteren wird die Integration von Aspekten der Nachhaltigkeit sowie von Gender und Diversity in Lehre und Forschung erwartet.



**Ihr Profil:**

- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium und eine einschlägige Promotion geeigneter Fachrichtung (z.B. (Wirtschafts-) Informatik, Mathematik, Statistik, Physik).
- Sie besitzen ausgewiesene Fähigkeiten in mindestens drei der Fachgebiete:

o Datenbanken

o Software-Entwicklung

o maschinelles Lernen

o Data Science

o empirische Wirtschaftsforschung

- Sie sind in der Lage, didaktisch hochwertige Lehre zu gestalten und durchzuführen. Sie haben Freude an der Arbeit mit jungen Menschen und Interesse an der Weiterentwicklung der eigenen Lehrkompetenz.
- Sie besitzen die Kompetenz und Bereitschaft für die Konzeption, Einwerbung und Durchführung angewandter Forschungs- und Entwicklungsprojekte.
- Sie arbeiten gerne inter- und transdisziplinär in einem Team aus den Feldern Wirtschafts-, Sozial- und Ingenieurwissenschaften und sind vorzugsweise eingebunden in einem Netzwerk aus Wissenschaft/Praxis.
- Sie sind in der Lage, Lehre auch in englischer Sprache durchzuführen.



**Das bieten wir Ihnen:**

- Ein produktives und innovatives Umfeld, in dem Sie Ihre Ideen zur Weiterentwicklung von Lehre und Forschung einbringen können.
- Die Chance, sich an anwendungsbezogenen Forschungs- und Entwicklungsprojekten zu beteiligen (z. B. im Rahmen des Technologietransfers mit der regionalen Wirtschaft, Verbänden und Nichtregierungsorganisationen).
- Die Mitarbeit in einem gut funktionierenden Team an einer als familiengerecht zertifizierten Hochschule.



Es gelten die Einstellungsvoraussetzungen nach § 36 Hochschulgesetz NRW.

Die Hochschule Bochum ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert. Wir wünschen uns mehr Professorinnen und freuen uns daher besonders über Bewerberinnen. Bewerbungen geeigneter Schwerbehinderter bzw. Gleichgestellter im Sinne des SGB IX sind ausdrücklich erwünscht.



Für fachliche Rückfragen steht Ihnen Herr Prof. Dr. Christian Bockermann, E-Mail christian.bockermann@hs-bochum.de, Tel. 0234 32-10 655 zur Verfügung. Fragen zum Bewerbungsverfahren beantwortet Ihnen Frau Ariane Hensel, E-Mail ariane.hensel@hs-bochum.de, Tel. 0234 32-10072.

Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen werden **bis zum 16.01.2025** über das *Online-Bewerbungsportal unter www.hochschule-bochum.de/stellen* an den Präsidenten der Hochschule Bochum erbeten.

Bewerbung

  • Ansprechperson
    Ariane Hensel

Arbeitgeber:

Hochschule Bochum Dezernat 2 - Personalmanagement

Adresse:

Hochschule Bochum Dezernat 2 - Personalmanagement
Am Hochschulcampus 1
44801 Bochum

Telefon:

+49 234 3210072

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