Die Kinderwohngruppen bieten Schutz, Orientierung und Förderung für Kinder mit einem Aufnahmealter Alter von in der Regel zwischen 6 bis 13 Jahren. Kennzeichnend für die Kinderwohngruppen ist der familienähnliche Charakter. Die Wohngruppe übernimmt grundständig versorgende und sozial-emotionale Aufgaben. Der emotionale Bezugspunkt bleibt in der Regel die Herkunftsfamilie. Eine Rückkehr dorthin wird angestrebt oder bleibt zumindest offen.
Aufgaben:
- Förderung und Begleitung der Kinder
- im Freizeitbereich
- im schulischen Kontext
- bei der Bewältigung und Strukturierung des Alltags
- im Bereich Sozialverhalten und Persönlichkeitsentwicklung
- uvm.
- Regelmäßige Entwicklungsgespräche mit den Kindern, ihren Familien und Jugendämtern
- Teilnahme an Hilfeplangesprächen, Helfer*innenkonferenzen etc.
- Zusammenarbeit mit externen Kooperationspartner*innen (z. B. Sportvereine, Therapeut*innen, Familienhilfen etc.)
- Ehrliche und offene Zusammenarbeit in einem Team
- Eigenverantwortliche Übernahme von Tätigkeiten, Zuständigkeitsbereichen
- Übernahme von Fallverantwortung
Profil:
- abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in oder Studium als Sozialarbeiter*in (oder vergleichbar)
- Berufserfahrung in Arbeitsfeldern der Kinder- und Jugendhilfe gewünscht
- Bereitschaft zur Teamarbeit und eigenen Ideen
- Bereitschaft zu verantwortungsvollen Tätigkeiten
- Freude an der Arbeit mit Kindern und dem engen Austausch mit den Herkunftsfamilien
- Erstellung von Entwicklungsberichten und pädagogischen Stellungnahmen
- Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit externen Kooperationspartner*innen, u.a. Jugendämtern, Ärzt*innen, Beratungseinrichtungen
- einwandfreies erweitertes Führungszeugnis - nicht älter als 3 Monate
- Hepatitis A+B Impfung und Masernschutzimpfung
- gerne mit gültiger Fahrerlaubnis (Kl. B)
Wir bieten:
- eine sinnstiftende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem multiprofessionellen Team
- ein aufgeschlossenes Team, das sich auf Ihre Unterstützung freut
- ein intensivpädagogisches Arbeitsfeld
- wöchentliche Team- und Fallberatung sowie regelmäßige Fall- und Teamsupervision
- ein örtliches Netzwerk zur Unterstützung der pädagogischen Arbeit
- moderne Arbeitsbedingungen
- Fortbildungsmöglichkeiten
- Vergütung nach BAT-KF und zusätzliche Altersvorsorge (KZVK)
- Zuschüsse für:
- Fitnessstudio
- Deutschlandticket
- Fahrradleasing und vieles mehr!
- ein privates Kranken-Zusatzversicherungspaket halten wir ebenfalls vor
- ein positives Betriebsklima und ein ausgeprägtes Gemeinschaftsgefühl
Du bist interessiert?
Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!
Bitte Bewerbungen ausschließlich über folgenden Link:
[https://bewerbermanagement.net/1ze9r](https://bewerbermanagement.net/1ze9r)
Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind erwünscht.
Ansprechpartnerin:
Frau Viviane Fleige
Bereichsleitung