**Ab sofort suchen wir einen Architekten (m/w/d) als Senior-Teamleiter mit mindestens 10 Jahren Berufserfahrung.**
**Ihre Aufgaben**
- Leitung und Koordinierung anspruchsvoller Bauprojekte über alle Leistungsphasen hinweg
- Übergeordnete Steuerung der Projekte zur Sicherstellung aller abgestimmten Projektziele (incl. Gestaltung, Funktion, Vorschriften)
- Verantwortung für die externe Projektsteuerung (z.B. die Budgeteinhaltung, die termingerechte Fertigstellung) und die externe Kommunikation
- Verantwortung für das interne Projektcontrolling (z.B. Personaleinsatz, Wirtschaftlichkeit, Honorarmanagement)
- Kontinuierliche Abstimmung mit den jeweiligen Projektleitenden
- Konflikt- und Problemlösung innerhalb der Projekte sowie Entwicklung und Nachhalten von Lösungsansätzen
- Verantwortung für die Mitarbeiterführung
- Erarbeitung von Zielvorstellungen für die Mitarbeiterentwicklung
- Verbesserung und Optimierung der internen Abläufe und Prozesse unter Berücksichtigung unseres Qualitätsmanagement-Systems:
- Mitwirkung bei der Akquisition
**Ihr Profil**
- abgeschlossenes Architekturstudium (Master / Diplom)
- mindestens 10 Jahre Berufserfahrung als Architekt, davon mindestens 6 Jahre in der Projektleitung
- fundierte Erfahrung in der übergeordneten Leitung von (Generalplanungs-) Projekten
- Erfahrung in der Bearbeitung aller LPH der HOAI
- hoher Anspruch an Gestaltung und Nachhaltigkeit
- Erfahrung in der Führung und Anleitung von Mitarbeitenden
- fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, verhandlungssicher (mindestens C2-Niveau)
- Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie hohe Einsatzbereitschaft
- analytisches und lösungsorientiertes Denken und Handeln mit Kreativität in der Problemlösung
- sicheres, überzeugendes Auftreten mit Durchsetzungsvermögen, Verhandlungsgeschick und Kommunikationsstärke
- Sie sind empathisch, und haben Freude an der Teamarbeit
- Routinierter Umgang mit den erforderlichen EDV-Anwendungen (Office365, AVA, Terminplanung, CAD)
**Wir bieten Ihnen**
- Interessante und abwechslungsreiche Projekte aus unterschiedlichen Bereichen
- ein unbefristetes Arbeitsverhältnis (in Voll- oder Teilzeit) und eine faire Vergütung
- Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) und volle Überstundenvergütung
- eine langfristige Perspektive in Festanstellung mit Entwicklungspotential
- ein professionelles, modernes Arbeitsumfeld
- Flache Hierarchien sowie ein offenes und kollegiales Betriebsklima
- Nutzung der Firmenfahrzeuge für Termine
- 30 Tage Urlaub + 5 Tage Bildungsurlaub
- eine sehr gute Verkehrsanbindung mit dem ÖPNV und dem Auto
Sie wollen eine tragende Säule unseres Unternehmens werden und unsere Entwicklung aktiv mitgestalten? Dann freuen wir uns, Sie bald persönlich kennenzulernen!
Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Referenzliste der bearbeiteten Projekte mit Tätigkeitsbeschreibung und Funktion, Arbeitsproben etc.) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und frühestmöglichen Verfügbarkeit als PDF-Datei (max. 10 MB) per E-Mail an bewerbung@beyss-architekten.de.
Viele Grüße aus Bonn
Die Beyss Architekten GmbH
Google Chrome
Mozilla Firefox
Microsoft Edge