FSJ/BFD Kita Hasenbande in Brück Johanniter GmbH
Anzeige vom: 31.01.2025

FSJ/BFD Kita Hasenbande in Brück

Standort:
  • Brück
Johanniter GmbH

Zusammenfassung

  • Arbeitszeit
    Teilzeit / Vollzeit
  • Typ
    k.A.

Gewünschte Fähigkeiten & Kenntnisse

Arbeit mit Kindern
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Betreuung
Soziales Engagement
Eigenmotivation
Verantwortungsvolle Arbeitsweise
Kreativität

Unsere Leistungen

Zusätzliche Urlaubstage
Sorgfältige Einarbeitung
Weiterbildungsmaßnahmen

Stellenbeschreibung

Ihre Aufgaben


  • Sie unterstützen uns bei der Betreuung der Kinder (Krippe und Elementarbereich)

  • Sie begleiten Ausflüge, Projekte und Angebote

  • Sie unterstützen bei der Planung und Umsetzung von Aktionen und Festen

  • Sie werden täglich in vielfältigste Aufgaben eingebunden und machen so wertvolle Erfahrungen für Ihr Leben

  • Sie bringen gern eigene Ideen mit



Ihr Profil


  • Sie haben Interesse für ein soziales Engagement und Freude am Zusammensein mit Kindern

  • Sie haben die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen

  • Sie sind begeisterungsfähig und kreativ



Wir bieten Ihnen


  • 30 Tage Urlaub (5 Tage Woche)

  • Betriebliches Gesundheitsmanagement

  • Fort- und Weiterbildungen

  • Mitarbeitendenfeste

  • Pädagogische Begleitung

  • Positive Arbeitsatmosphäre

  • Strukturierte Einarbeitung

  • Taschengeld

  • Vergünstigung im öffentlichen Nahverkehr

  • Zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester

Profil

Fachliche Voraussetzung

  • Ablaufplanung

Persönliche Fähigkeiten

  • Kreativität, Soziale Kompetenz

Bewerbung

    Branche:

    Gesundheitswesen / Sozialwesen

    Arbeitgeber:

    Johanniter GmbH

    Adresse:

    Johanniter GmbH
    Finckensteinallee 111
    12205 Berlin

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      Betreuung
      Eigenmotivation
      Verantwortungsvolle Arbeitsweise
      Sorgfältige Einarbeitung
      Soziales Engagement
      Kreativität
      Weiterbildungsmaßnahmen
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      Zusätzliche Urlaubstage
      Betriebliches Gesundheitsmanagement
      Betreuung
      Eigenmotivation
      Verantwortungsvolle Arbeitsweise
      Sorgfältige Einarbeitung
      Soziales Engagement
      Kreativität
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      Zusätzliche Urlaubstage
      Betriebliches Gesundheitsmanagement
      Betreuung
      Eigenmotivation
      Sorgfältige Einarbeitung
      Kreativität
      Weiterbildungsmaßnahmen