- Entwicklungsmöglichkeiten
- Sorgfältige Einarbeitung
- Jahressonderzahlungen
- Arbeitskleidung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Flexible Arbeitszeiten
- Mitarbeiterangebote
- Zusätzliche Urlaubstage
- Abwechslungsreiche Tätigkeiten
- Homeoffice
- Mitarbeiterrabatte
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Erfolgsprämien
- Job-Rad
- Kantine
- Weiterbildungsmaßnahmen