passt zu mir
## Gründe für den Einstieg
- Spannende Aufgaben in internationalen Märkten
- Karrierechancen ohne Umwege
- Frühe Übernahme von Verantwortung mit viel Freiraum
- Exzellente Perspektiven durch individuelle Förderung
- Einen sicheren Arbeitsplatz in einem familiären Umfeld
- Spaß und Begeisterung im Team
Großburgwedel
Vollzeit
Ab 01.03.2025
# LEAN MANAGER (M/W/D)
## Die Aufgaben
- Weiterentwicklung und Umsetzung der FIEGE Lean Strategie am Standort Essen
- Steuerung, Betreuung und Überwachung der Strategieumsetzung in enger Abstimmung mit den Führungskräften
- Schnittstelle zum Lean-Management-Netzwerk auf Geschäftsfeld- und Niederlassungsebene und zum Kunden
- Regelmäßiges internes und externes Benchmarking, um neue Impulse zu generieren
- Coaching/Schulung der Führungskräfte und Mitarbeiter in der praktischen Umsetzung des Lean-Managements
- Sicherstellen der Nachhaltigkeit der umgesetzten Lean-Management Methoden und Werkzeuge
- Durchführung von Prozessanalysen und Identifikation von Verbesserungspotenzialen unserer Logistikprozesse
- Umsetzung/Leitung von Workshops und Projekten im Rahmen des Lean & Prozess Projekt Management
- Best Practice dokumentieren und dem Netzwerk bereitstellen.
- Erstellung einer Jahresplanung von Lean-Massnahmen zur Generierung von Einsparungen
## Das Profil
**FACHBEZOGENE AUSBILDUNG / STUDIUM**
- Idealerweise erfolgreicher Abschluss kaufmännisches/technisches Studium mit dem Schwerpunkt Logistik oder mehrjährige Berufserfahrung in diesem Bereich
**SONSTIGE QUALIFIKATIONEN**
- Zertifizierte Lean Ausbildung oder Six Sigma Green Belt
**NOTWENDIGE BERUFSERFAHRUNG**
- Erfahrung in der Einführung und Anwendung von Lean-Management-Systemen
- Sicherer Umgang mit Lean-Management-Methoden und Werkzeugen sowie KVP-Maßnahmen
**FACHKOMPETENZ**
- Sicherer Umgang mit MS Office
- Gutes Zahlenverständnis und analytische Fähigkeiten
- Deutschkenntnisse mind. Level C2
**PERSÖNLICHE EIGENSCHAFTEN**
- Ausgeprägter Teamplayer mit guter Kommunikationsfähigkeit und guter Präsentations- und Methodenkompetenz
- Hohe Ziel- und Ergebnisorientierung
- Gute analytische, konzeptionelle und organisatorische Fähigkeiten
- Praktisches Know-How im Projektmanagement sowie im Change Management
- pragmatische, selbständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- Strukturierte, prozessorientierte Denk- und Arbeitsweise sowie die Fähigkeit querzudenken, wenn es darauf ankommt Kontaktfreudigkeit und soziale Kompetenz auf unterschiedlichen Hierarchieebenen
## Lust gemeinsam Erfolgsgeschichte zu schreiben?
[Jetzt bewerben](https://jobs.fiege.com/VacanciesIntraxData/6323/Application/CheckLogin/1?lang=ger)
Agnes Szamosvari
agnes.szamosvari@fiege.com
Bei uns zählt die Qualifikation - unabhängig von Alter, Geschlecht, Behinderung, sexueller Orientierung/Identität sowie sozialer, ethnischer und religiöser Herkunft. Wir freuen uns auf Bewerbungen von Menschen mit vielfältigen Hintergründen.
Fragen zur Schwerbehinderung? Wir beantworten diese gerne unter: [schwerbehindertenvertretung@fiege.com](mailto:schwerbehindertenvertretung@fiege.com)
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