Pflegefachkraft in der Eingliederungshilfe (m/w/d) Neuerkeröder Wohnen und Betreuen GmbH
Anzeige vom: 21.07.2026

Pflegefachkraft in der Eingliederungshilfe (m/w/d)

Standort:
  • Dettum
Neuerkeröder Wohnen und Betreuen GmbH
Neuerkeröder Wohnen und Betreuen GmbH
2 Bilder

Zusammenfassung

  • Gehalt
    32.000 € - 48.000 €/Jahr
  • Arbeitszeit
    Vollzeit
  • Typ
    Festanstellung

Gewünschte Fähigkeiten & Kenntnisse

Betreuung
Talentmanagement
Pflege
Fitness
Wohngruppe
Eingliederungshilfe
Verantwortungsvolle Arbeitsweise
Teamfähigkeit
Selbstständige Arbeitsweise
Einfühlungsvermögen

Unsere Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiterrabatte
Mitarbeiterangebote
Jahressonderzahlungen
Weiterbildungsmaßnahmen
Sportaktivitäten

Ganz gleich wohin die Reise geht: Die Neuerkeröder Wohnen und Betreuen GmbH (WuB) möchte als Gesellschaft der Evangelischen Stiftung Neuerkerode bester Wegbegleiter sein – fachlich kompetent und menschlich zugewandt. Seit über 150 Jahren begleiten wir Menschen mit Handicap in ihrem Alltag – in Wohngruppen, Bildungs- und Beschäftigungsangeboten sowie durch ambulante Dienste im inklusiven Dorf Neuerkerode und an weiteren Standorten in Südostniedersachsen. Rund 1.000 Mitarbeitende gestalten bei uns sinnstiftende Arbeit mit Herz und Verstand – und finden Raum für persönliche und berufliche Entwicklung. Wir wissen um die unterschiedlichen Wege, die jede Lebensreise nehmen kann, und finden gemeinsam individuelle Lösungen. Denn unser Glück liegt im Miteinander.

Pflegefachkraft in der Eingliederungshilfe (m/w/d)

Referenznummer: 7762
Bereich: Pflege; Heilerziehungspflege
Gesellschaft: Neuerkeröder Wohnen und Betreuen GmbH
Standort: Sickte-Neuerkerode
Ansprechpartner: Jane Rinne, Tel.: 05305/201-8877

Eintrittsdatum: ab sofort oder nach Absprache
Vertragsart: Unbefristet
Wochenarbeitszeit: bis zu 38,5 Stunden
Vergütung: Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN), Tarifgruppe E8

Aufgaben im Überblick

  • Unterstützung von Menschen mit komplexen Hilfebedarfen im Bereich Pflege und Betreuung
  • Mitgestaltung des Alltags in der Wohngruppe und Förderung der Selbstständigkeit der Bewohner:innen
  • Durchführung sowie Dokumentation der pflegerischen und pädagogischen Maßnahmen
  • Erstellung und Umsetzung individueller Hilfe- und Förderpläne unter Berücksichtigung der spezifischen Bedürfnisse
  • Zusammenarbeit im Team zur Sicherstellung einer ganzheitlichen Betreuung
  • Frühdienst von 6:00 Uhr bis 13:00 Uhr und Spätdienst von 13:00 Uhr bis 21:00 Uhr (die Arbeitszeiten bewegen sich innerhalb dieses Rahmens)

Anforderungen & Qualifikationen

  • Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Pflegefachkraft (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) oder Ergotherapeut (m/w/d)
  • Hohe Teamfähigkeit und die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen
  • Einfühlungsvermögen sowie die Fähigkeit, auf die Bedürfnisse der Klienten professionell und angemessen einzugehen
  • Bereitschaft zur kontinuierlichen fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung

Benefits & Unternehmenskultur

  • Faire Vergütung nach Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen (TV DN) E8 inklusive Kinderzulage und Jahressonderzahlung sowie betriebliche Altersversorgung
  • 31 Tage Urlaubsanspruch sowie zusätzlich 7 Entlastungstage ab dem 58. Lebensjahr
  • Firmenfitness mit Hansefit Best: ein bundesweit nutzbares Netzwerk an Fitness- und Yogastudios sowie Schwimmbäder u.v.m
  • Digitales Mitarbeiterempfehlungsprogramm
  • Zuschuss zum Deutschland Ticket Job
  • Mitarbeiterrabatte bei Corporate Benefits
  • Umfangreiches Angebot an fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterbildungen sowie einem Talentmanagement
  • Wir berücksichtigen persönliche Lebensumstände zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie und entwickeln langfristige Konzepte rund um das Thema Gesundheit
  • Unterstützung bei der Suche nach einem KiTa Platz
  • Eigenverantwortliches Arbeiten in einem innovativen und zukunftsorientierten Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen

KONTAKT

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      Braunschweig
      22.07.2026
      3.480 € - 4.300 €/Monat
      Durchsetzungsvermögen
      Unfallverhütungsvorschriften
      Talentmanagement
      Offenheit
      Betriebliche Altersvorsorge
      Verantwortungsvolle Arbeitsweise
      Sorgfältige Einarbeitung
      Mitarbeiterrabatte
      Koordination
      Fitness
      Mitarbeiterangebote
      Engagement
      Jahressonderzahlungen
      Einfühlungsvermögen
      Weiterbildungsmaßnahmen
      Sportaktivitäten
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      IMC
      Betriebliche Altersvorsorge
      Mitarbeiterrabatte
      Verantwortungsvolle Arbeitsweise
      Anästhesiepflege
      Grundpflege
      Fitness
      Mitarbeiterangebote
      Jahressonderzahlungen
      Intensivpflege
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      Engagement
      Jahressonderzahlungen
      Staatliche Anerkennung
      Talentmanagement
      Betriebliche Altersvorsorge
      Mitarbeiterrabatte
      Teamfähigkeit
      Weiterbildungsmaßnahmen
      Sportaktivitäten
      Mitarbeiterangebote