- Betriebliche Altersvorsorge
- Flexible Arbeitszeiten
- Gesundheitsförderung
- Mitarbeiterrabatte
- Sportaktivitäten
- Vereinbarkeit Familie & Beruf
- Weiterbildungsmaßnahmen
- Abwechslungsreiche Tätigkeiten
- Job-Rad
- Sorgfältige Einarbeitung
- Unbefristeter Arbeitsvertrag