- Weiterbildungsmaßnahmen
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Betriebliche Altersvorsorge
- Job-Rad
- Flexible Arbeitszeiten
- Firmenticket
- Kinderbetreuung
- Zusätzliche Urlaubstage
- Sorgfältige Einarbeitung
- Abwechslungsreiche Tätigkeiten
- Entwicklungsmöglichkeiten
- Mitarbeiter-Events
- Mobiles Arbeiten
- Supervision
- Vereinbarkeit Familie & Beruf