Personalberater im Reha-Management (m/w/d) Berufsförderungswerk Leipzig gemeinnützige GmbH
Anzeige vom: 12.03.2025

Personalberater im Reha-Management (m/w/d)

Standort:
  • Chemnitz
Berufsförderungswerk Leipzig gemeinnützige GmbH
Berufsförderungswerk Leipzig gemeinnützige GmbH

Zusammenfassung

  • Gehalt
    3.500 € - 4.100 €/Monat
  • Arbeitszeit
    Vollzeit
  • Typ
    Festanstellung
  • Qualifikationslevel
    Akademiker
  • Befristung
    Unbefristet

Gewünschte Fähigkeiten & Kenntnisse

Kommunikation
EDV-Kenntnisse
Eigenmotivation
Strukturierte Arbeitsweise
Verantwortungsvolle Arbeitsweise
Einfühlungsvermögen
Kommunikationsfähigkeit

Unsere Leistungen

Zusätzliche Urlaubstage
Firmenticket
Betriebliche Altersvorsorge

Unsere Aufgabe als zertifizierter Bildungsträger, mit derzeit 270 Mitarbeitenden, ist die berufliche Rehabilitation Erwachsener mit Angeboten in den Bereichen Beratung, Diagnostik, Assessment, Qualifizierung und Prävention. Eng damit verbunden sind die persönliche Entwicklung sowie die Eigenverantwortung, sich selbstständig beruflichen Herausforderungen zu stellen. Dafür sorgen wir mit einem kompetenten Team, einem angenehmen Lern- und Arbeitsumfeld sowie moderner Technik.

Gern laden wir Sie ein, sich in unserem Unternehmen neuen Herausforderungen zu stellen.

Das Berufsförderungswerk Leipzig sucht für die Außenstelle in Chemnitz zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Personalberater im Reha-Management (m/w/d)

zur Festanstellung in Vollzeit.

Ihre Aufgaben

  • Steuerung des Integrationsprozesses als zentraler Ansprechpartner für Teilnehmende, Leistungsträger und Unternehmen
  • Profiling und Beratung zur beruflichen Perspektivenplanung
  • Betreuung der Teilnehmenden während der Theorie- und Praxisphase
  • Entwicklung von individuellen Bewerbungsstrategien und Unterstützen der Teilnehmenden bei Bewerbungsaktivitäten
  • Aufbau und Pflege enger Kontakte zu Unternehmen und Arbeitsmarktanalyse
  • Datendokumentation in der Verwaltungs- und Dokumentationssoftware für Sozial- und Bildungseinrichtungen

Ihr Profil

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium vorzugsweise im Bereich (Sozial)pädagogik, Betriebswirtschaft oder Kommunikation
  • Kenntnis der regionalen Wirtschaftsstruktur und des Arbeitsmarktes
  • Empathie im Umgang mit beeinträchtigten Menschen
  • Sicherer Umgang mit PC-Technik und fundierte Kenntnisse in allen üblichen Office-Programmen
  • Ausgeprägtes Organisationstalent, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein sowie hohe kommunikative Kompetenz

Unser Angebot

  • Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung durch Entgeltumwandlung
  • Förderung der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
  • 30 Tage Urlaub, zusätzlich Heiligabend und Silvester arbeitsfrei
  • Arbeitgeberbezuschusstes Deutschlandticket als Jobticket
  • Verschiedene Angebote des Gesundheitsmanagements

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

    Die Einstellung erfolgt zunächst auf zwei Jahre befristet, eine Weiterbeschäftigung ist vorgesehen. Bei gleicher Qualifikation werden Bewerbungen schwerbehinderter Menschen bevorzugt berücksichtigt. Ihre aussagekräftige Bewerbung reichen Sie bitte bis 23.03.2025 bevorzugt als Online-Bewerbung über unser Bewerbungsportal ein.

    Berufsförderungswerk Leipzig gemeinnützige GmbH, Georg-Schumann-Straße 148, 04159 Leipzig, www.bfw-leipzig.de

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    • Kinder- und Jugenddorf Belleben Hans Klein GmbH & Co. KG
      Sofort-Bewerbung
      Könnern
      12.03.2025
      2.800 € - 3.700 €/Monat (geschätzt)
      Arbeit mit Kindern
      Unbefristeter Arbeitsvertrag
      Job-Rad
      Zusätzliche Urlaubstage
      Supervision
      Betreuung
      Jugendhilfe
      TVöD
    • Asklepios Fachklinikum Teupitz
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      10.03.2025
      3.000 € - 4.000 €/Monat (geschätzt)
      Job-Rad
      Durchsetzungsvermögen
      Beratung
      Intranet
      Onlineshops
      Compliance
      Gesundheitsförderung
      Vereinbarkeit Familie & Beruf
      Betriebliche Altersvorsorge
      Verantwortungsvolle Arbeitsweise
      Mitarbeiterrabatte
      Leitung
      Flexibilität
      Flexible Arbeitszeiten
      Unbefristeter Arbeitsvertrag
      Engagement
      PR
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      Gesprächsführung
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      Unbefristeter Arbeitsvertrag
      Flexible Arbeitszeiten
      Zusätzliche Urlaubstage
      Jahressonderzahlungen
      TVöD
      Abwechslungsreiche Tätigkeiten
      Weiterbildungsmaßnahmen
      Mitarbeiter-Events