Pädagogische Fachkraft (m/w/d) KITA-Verbund Kleinmachnow
Anzeige vom: 17.02.2025

Pädagogische Fachkraft (m/w/d)

Standort:
  • Kleinmachnow
KITA-Verbund Kleinmachnow

Zusammenfassung

  • Geschätztes Gehalt
    2.900 € - 3.700 €/Monat
  • Arbeitszeit
    Vollzeit oder Teilzeit
  • Typ
    Festanstellung

Gewünschte Fähigkeiten & Kenntnisse

Arbeit mit Kindern
Betreuung
Erziehung
TVöD
Deutsch
Teamfähigkeit
Kommunikationsfähigkeit
Flexibilität
Kreativität
Einfühlungsvermögen

Unsere Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge
Mobiles Arbeiten
Zusätzliche Urlaubstage
Jahressonderzahlungen

Der KITA-Verbund Kleinmachnow, Eigen­betrieb der Gemeinde Kleinmachnow, betreut mit 180 Mit­arbeiterinnen und Mitarbeitern rund 1.100 Kinder in 11 Kinder­tagesstätten.

Wir suchen zum nächst­möglichen Zeitpunkt

Pädagogische Fachkräfte (m/w/d)

zur Unterstützung unserer Einrichtungen.

Ihre Aufgaben:

  • Sie sorgen für eine qualifizierte Betreuung, Erziehung und Bildung der Kinder in Krippe, Kinder­garten oder Hort
  • Sie arbeiten vertrauens­voll mit Kollegen/-innen und Eltern zusammen
  • Sie bringen sich aktiv in die Gestaltung des Kitaalltags ein
  • Sie sind bereit Neues auszuprobieren und haben Interesse an der pädagogischen Arbeit mit Kindern dieser Alters­gruppen
  • Sie bringen eigene Ideen und Ansätze im Team ein und tragen zur kontinuierlichen Weiter­entwicklung der Einrichtung und des KITA-Verbundes bei

Sie überzeugen uns fachlich und persönlich durch:

  • eine erfolgreich abgeschlossene (Hochschul-)Ausbildung gemäß der §§ 9 - 11 der KitaPersV, bspw. als staatlich anerkannte/-r Erzieher/-in oder Heilpädagoge/-in
  • Deutsch­kenntnisse mindestens entsprechend dem Sprachniveau B2
  • Flexibilität und eine eigen­verantwortliche und team­orientierte Arbeitsweise
  • Kreativität und gute Kommunikations­fähigkeit
  • Empathie und das nötige Fingerspitzen­gefühl für die Bedürfnisse der Kinder

Wir bieten Ihnen:

  • eine unbefristete Festanstellung in Voll- oder Teilzeit mit mindestens 35 Wochen­stunden
  • lukrative Vergütung nach Tarif­vertrag (TVöD, Anlage C)
  • jährlich 30 Urlaubstage sowie je 2 Regenerations­tage und 2 Umwandlungs­tage
  • Zusatzleistungen wie z. B. Jahres­sonderzahlung oder leistungs­orientierte Vergütung
  • die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • eine betriebliche Alters­vorsorge und vermögens­wirksame Leistungen
  • vielfältige Möglichkeiten, sich im KITA-Verbund einzubringen und sich gezielt weiter­zubilden

Bewerbung

    Bei entsprechender fachlicher und persönlicher Eignung begleiten wir Sie auch gern bei Ihrem beruflichen Quer­einstieg. Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie Ihre vollständigen Unterlagen bitte per E-Mail (Anlagen als PDF) an:

    kita-jobs@kleinmachnow.de

    Teilen Sie uns bitte mit, wenn Sie in einem der Bereiche Krippe, Kinder­garten oder Hort bevorzugt arbeiten möchten. Wir freuen uns auf Ihre aussage­kräftige Bewerbung!

    Lernen Sie uns kennen unter: www.kita-verbund-kleinmachnow.de.

    Jetzt bewerben



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      Berlin
      21.02.2025
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      Entwicklungsmöglichkeiten
      START
      Firmenticket
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      Verantwortungsvolle Arbeitsweise
      Sorgfältige Einarbeitung
      Sozialberatung
      Behindertenpädagogik
      Teamfähigkeit
      Sozialwirtschaft
      Flexibilität
      Jahressonderzahlungen
      Zusätzliche Urlaubstage
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      Betriebliche Altersvorsorge
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