Die AOK Rheinland/Hamburg ist ein verlässlicher Partner für Versicherte und Leistungserbringer. Sie gestaltet die Gesundheitsversorgung aktiv mit.
Das Team Stationäre Behandlung - Psychiatrie des Servicecenters Krankenhaus - Reha sichert die Wirtschaftlichkeit der stationären Versorgung für die Versicherten der AOK Rheinland/Hamburg durch ein effizientes Fallmanagement sowie den intensiven Dialog mit den Klinken, dem MD und dem Budgetbereich der AOK Rheinland/Hamburg., Ihr Start bei der AOK Rheinland/Hamburg Uns ist es wichtig, dass Sie sich von Anfang an wohl fühlen. Neben einem Onboarding-Paten erhalten Sie eine strukturierte und individuelle Einarbeitung in Ihrem Fachbereich. Zusätzlich haben Sie auch von Tag eins an die Möglichkeit in anderen Fachbereichen oder sogar bundesweit zu hospitieren und zu netzwerken. Attraktive Vergütung Bei uns erhalten Sie eine attraktive Einstiegsvergütung nach Vergütungsgruppe 6 BAT/AOK-Neu bei entsprechender Qualifikation (mindestens 48.703,- EUR/jrhl. inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld), je nach Erfahrung auch mehr .Neben Leistungen wie dem jährlichen Urlaubs- und Weihnachtsgeld zahlen wir Ihnen monatlich Sozialzuschläge, wenn Sie verheiratet sind oder Kinder haben. Urlaub Auszeiten sind wichtig. Bei uns haben Sie neben 30 Tagen Urlaub auch an Weihnachten und Silvester frei. Zusätzlich gibt es, je nach Region, auch noch einen Brauchtumstag on top. Work-Life-Balance Ihre Work-Life-Balance liegt uns am Herzen. Bei 38,5 Stunden pro Woche (Vollzeit) haben Sie keine Kernarbeitszeit. Sie wählen innerhalb unseres Gleitzeitrahmens, wann Sie arbeiten möchten. Durch unser Jahresarbeitszeitkonto können Sie zusätzlich, falls Sie einmal länger als die Soll-Arbeitszeit arbeiten sollten, in Rücksprache mit Ihrem Team einzelne Arbeitstage verkürzen oder sogar frei nehmen. Ihre Weiterentwicklung Wir wollen uns gemeinsam mit Ihnen weiterentwickeln. Unsere interne Karriereberatung hilft Ihnen dabei, Ihren individuellen Weg zu gehen. Sie haben die Möglichkeit an unzähligen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowohl online als auch in unserem eigenen Bildungszentrum in Grevenbroich teilzunehmen. Zusätzlich fördern wir auch verschiedenste Bachelor- und Masterstudiengänge. Ihr Arbeitsort und Home Office In unseren modernen Standorten in NRW und in Hamburg werden Sie sich wohl fühlen. Neben Kreativ-Flächen und Coffee Points, verfügen viele unserer Standorte auch über ein Mitarbeiterrestaurant. Falls Sie lieber von Zuhause arbeiten möchten, haben Sie die Möglichkeit bis zu 50% der Arbeitszeit Ihr Team vom Home Office aus zu unterstützen. Ihre Anschaffungen für den häuslichen Arbeitsplatz bezuschussen wir natürlich. Vorsorge Wir denken an Ihre Zukunft. Darum bieten wir Ihnen eine betriebliche Altersvorsorge, in Form von AOK-Rente oder Metall Rente, sowie vermögenswirksame Leistungen. Ihre Gesundheit Als Arbeitgeber AOK Rheinland/Hamburg - Die Gesundheitskasse steht für uns Ihre Gesundheit natürlich an erster Stelle. Neben jährlich 175 € Zuschuss zum Fitnessstudio oder Sportverein, fördern wir auch die Anschaffungskosten für eine Arbeitsplatzbrille. Außerdem können Sie an unzähligen betrieblichen Gesundheitsangeboten, wie Grippeschutzimpfung oder Vitamin D-Messung, teilnehmen. Oder werden Sie doch gleich Teil unserer Betriebssportgemeinschaft und treffen Sie sich mit anderen Kollegen zu außergewöhnlichen Sportaktivitäten. Arbeiten mit Sinn Ein Job, bei dem es um die Gesundheit von Menschen geht, ist kein Job wie jeder andere. Bei uns arbeiten Sie als Teil der Solidargemeinschaft und gestalten die Gesundheitsbranche von morgen. Noch mehr Benefits Als Teil unseres Teams warten, neben allen unseren Weiterbildungs- und Gesundheitsangeboten, unzählige Benefits auf Sie, wie z. B. in Form von Mitarbeiterrabatten bei vielen Partner-Unternehmen über unsere Corporate Benefits-Plattform.
Ihre Aufgaben
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Sie übernehmen das eigenständige Prüfen von Krankenhausfällen unter Anwendung gesetzlicher Bestimmungen und medizinischer Grundlagen.
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Sie erkennen medizinisch problematische Fallkonstellationen und beauftragen gezielt den Medizinischen Dienst.
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Das Klären von strittigen Fällen durch direkte Verhandlung mit dem Krankenhaus gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben.
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Sie prüfen stationäre psychiatrische Antragsleistungen inklusive Beratung unserer Antragstellenden.
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Sie sind verantwortlich für die Bearbeitung von Widersprüchen, die sich aus der Ablehnung von Anträgen ergeben.
Ihr Profil
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Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur/zum medizinischen Kodierfachkraft/-assistenten und/oder Ausbildung zur/zum Sozialversicherungsfachangestellten oder medizinisch-pflegerische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung im Krankenhaus mit Erfahrung in der PEPP-Kodierung.
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Sie verfügen über Kenntnisse von Krankheiten und ihren ambulanten und stationären Behandlungsansätzen.
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Ihr Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen sowie Ihre Entscheidungsfähigkeit zeichnen Sie aus.
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Sie haben gute EDV-Kenntnisse.
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Ihre Arbeit zeichnet sich durch Fach- und Methodenkompetenz, Eigenverantwortung und systematischem Vorgehen aus.
Kontakt
Michael Eckhardt 0211 8791 54883
Recruiter: Christian Habermann 0211 8791 21210