- Jahressonderzahlungen
- Abwechslungsreiche Tätigkeiten
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Zusätzliche Urlaubstage
- Erfolgsprämien
- Mitarbeiterrabatte
- Sorgfältige Einarbeitung
- Flexible Arbeitszeiten
- Überstundenvergütung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Fahrtkostenzuschuss
- Firmenticket
- Firmenwagen
- Kostenlose Getränke
- Parkplatz
- Shuttle
- Weiterbildungsmaßnahmen