- Entwicklungsmöglichkeiten
- Sorgfältige Einarbeitung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Jahressonderzahlungen
- Firmenticket
- Mitarbeiterrabatte
- Weiterbildungsmaßnahmen
- Kantine
- Kinderbetreuung
- Mobiles Arbeiten
- Flexible Arbeitszeiten
- Gesundheitsförderung
- Job-Rad
- Tankkarte
- Zusätzliche Urlaubstage
- Arbeitskleidung
- Firmenwagen
- Parkplatz
- Sportaktivitäten
- Vorsorgeuntersuchungen
- Erfolgsprämien