Mitarbeiter (m/w/d) in der ambulanten Kinder- und Jugendhilfe

Das bieten wir Ihnen: 13. Monatsgehalt 30 Tage Urlaub (5 Tage Woche) Attraktive Vergütung Attraktiver Standort in zentraler Lage Betriebliche Altersvorsorge Betriebliches Gesundheitsmanagement Bürohunde willkommen Dienstwagen für die Erledigung der Touren Flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit Fort- und Weiterbildungen Kaffee, Tee und Wasser Kostenfreie Mitarbeitendenparkplätze Mitarbeitendenvorteilsprogramm Möglichkeit der Entgeltumwandlung Persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung Positive Arbeitsatmosphäre Regelmäßige Mitarbeitendengespräche Strukturierte Einarbeitung Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit Vermögenswirksame Leistungen Zuschuss für Bildschirm-Arbeitsbrille

Das erwartet Sie:

• individuelle Begleitung und Unterstützung von Familien
• flexible und passgenaue Gestaltung von sozialpädagogischen Familienhilfen, Erziehungsbeistandschaften, individuellen Hilfen und betreutem Wohnen
• Planung und Durchführung gelingender Hilfesettings
• gemeinsame Erarbeitung von Hilfeplänen mit den Kindern, Jugendlichen und deren Familien
• Erschließung und Vernetzung von Ressourcen
• Teilnahme an Einzelfallberatungen, Teambesprechungen und Fortbildungen Das zeichnet Sie aus
• Sie sind Dipl. Sozialpädagoge (m/w/d), Dipl. Sozialarbeiter (m/w/d), haben ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit (B.A./M.A.) oder eine staatliche Anerkennung als Erzieher (m/w/d) mit mehrjähriger Berufserfahrung in den Ambulanten Hilfen zur Erziehung
• Offenheit und Einfühlungsvermögen für die Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und Familien unterschiedlicher sozialer und ethnischer Herkunft
• Toleranz auch im Umgang mit Menschen mit Behinderung und psychischen Erkrankungen
• Fremdsprachenkenntnisse in den Sprachen Türkisch, Arabisch oder Russisch sind von Vorteil