KUMPEL als Erzieher / Kindheitspädagoge im Kindergarten Zollvereinstraße (m/w/d)

Das bringen Sie mit:

• Sie sind Erzieher*in mit staatlicher Anerkennung, Sozialpädagog:in, Kindheitspädagog:in, Heilerziehungspfleger:in, Sonderpädagog:in, Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in oder haben einen gleichwertigen Abschluss.
• Sie sind kreativ und möchten sich bei der Ausgestaltung des Schwerpunktes der Kita aktiv mit einbringen.
• Sie haben Interesse, sich fachlich weiterzubilden oder bringen bereits zusätzliche Qualifikationen (z.B. Sprachförderung, Ernährung und Bewegung, Naturpädagogik oder Musikerziehung) mit.
• Sie setzen sich mit uns dafür ein, dass Kinder egal welcher Herkunft oder Familiensprache gleiche Bildungschancen bekommen.

Wir bieten Ihnen:

• einen innovativen Arbeitgeber, der die Rechte von Kindern in den Mittelpunkt stellt,
• unseren Fröbel-Haustarifvertrag, dem einzigen Tarifvertrag, der Fort- und Weiterbildungen beim Aufstieg berücksichtigt, feste Vor- und Nachbereitungszeiten garantiert und eine alternsgerechte tarifliche Reduzierung der Arbeitszeit bietet,
• ab März 2024 eine Erhöhung der Entgelte um einen Sockelbetrag bis zu 200 Euro und eine zusätzliche Steigerung um 5,5%,
• 33 Urlaubstage pro Jahr, zusätzlich 24.12. und 31.12. bezahlt frei,
• monatlich bis zu 99 Euro zusätzlich: wahlweise das Deutschland Ticket (49 Euro)

• die Fröbel BenefitCard (50 Euro) oder eine Mobilitätszulage für ein JobRad (99 Euro),

• ein Dienst-Tablet zum Start (auch zur privaten Nutzung),
• 733 Euro Zulage für das Absolvieren des Online-Fröbel-Curriculums in den ersten sechs Monaten,
• eine betriebliche Altersvorsorge in Höhe von 4% und Jahressonderzahlung,
• eine innovative Personalentwicklung mit über 1.500 von Fröbel finanzierten Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten,
• interne Weiterentwicklung und Karrieremöglichkeiten durch Spezialisierung zur Multiplikator:in für besondere Bildungsbereiche oder zur Koordinator:in mit stellvertretenden Leitungsfunktionen bis hin zur Kita-Leitung oder Fachberatung,
• professionelle Unterstützung und zentrale Ressourcen, zum Beispiel für Kinderschutz, Familienbildung, Ereignis- und Krisenmanagement,
• Hospitations- und Austauschangebote mit Fröbel-Einrichtungen im In- und Ausland (Australien und Polen) sowie Erasmusreisen,
• bis zu 600 Euro Prämie für die erfolgreiche Empfehlung einer Fachkraft und Zugang zu den Rabattportalen Corporate Benefits und Benefits.me.