IT-Projektmanager/in (m/w/d) Bruno Nebelung GmbH
Anzeige vom: 11.01.2025

IT-Projektmanager/in (m/w/d)

Standort:
  • Everswinkel
Bruno Nebelung GmbH

Zusammenfassung

  • Arbeitszeit
    Vollzeit
  • Typ
    Arbeitsplatz
  • Arbeitsbeginn
    01.05.2025
  • Qualifikationslevel
    Betriebswirte/Fachwirte/Fachkaufleute (Fachschulniveau)
  • Befristung
    unbefristet

Gewünschte Fähigkeiten & Kenntnisse

Cloud
AL
Koordination
Informatik
Administration
Englisch
HR-Bereich
Telefonie
Anforderungsmanagement
Dokumentation
Technik
Telekommunikation
Automatisierung
Planung
Ticketsystem
VoIP
IT
Ressourcenplanung
Kommunikation
Wirtschaftsinformatik
Logistik
Offenheit
Selbstbewusstes Auftreten
Verantwortungsvolle Arbeitsweise
Kommunikationsfähigkeit
Selbstständige Arbeitsweise

Unsere Leistungen

Jahressonderzahlungen
Flexible Arbeitszeiten

Stellenbeschreibung

Wir sind die Bruno Nebelung GmbH, ein europaweit tätiges Familienunternehmen im Gartenbau, mit Sitz in Everswinkel bei Münster. Mit unseren Marken wie Kiepenkerl und Sperli nehmen wir eine führende Position am Markt ein. Unsere Hauptprodukte sind Saatgut, Blumenzwiebeln, Rasensamen und Pflanzen für den Gartenfachhandel sowie für den Erwerbsgartenbau. Insgesamt beschäftigen wir an zwei Standorten über 200 Mitarbeiter und begeistern unsere Kunden mit unseren traditionellen Marken im Gartenbereich.

Haben Sie Freude an Projekten in der IT eines Handelsunternehmens? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Wir suchen für unsere IT- Abteilung zum 01.05.2025 professionelle Unterstützung als

**IT-Projektmanager/in (m/w/d)**

Als IT-Projektmanager (m/w/d) sind Sie verantwortlich für die Planung, Steuerung und Umsetzung von IT-Projekten mit besonderem Fokus auf Telekommunikationslösungen und Automatisierungsprojekte in unserem Handelsunternehmen. In dieser vielseitigen Rolle agieren Sie als Schnittstelle zwischen den Fachabteilungen und binden externe Dienstleister sinnvoll ein.

# IHRE AUFGABEN

- Leitung und Koordination von IT-Projekten mit dem Schwerpunkt auf Telekommunikations- und Automatisierungsprojekte
- Erstellung von Projektplänen, inklusive Zeit- und Ressourcenplanung
- Verantwortung für die Modernisierung und Weiterentwicklung der Telekommunikationsinfrastruktur (VoIP, mobile Kommunikation, Unified Communications)
- Unterstützung bei der Administration unserer Systeme
- Identifikation sowie Planung und Umsetzung von Automatisierungspotenzialen in der Prozessabwicklung wie zum Beispiel der Logistik, Prozessdigitalisierung sowie Kundeninteraktion
- Abstimmung mit internen Fachbereichen und externen Stakeholdern als zentraler Ansprechpartner
- Erstellung von Projektdokumentationen, Statusberichten und Erfolgskontrollen sowie Präsentationen
- Verantwortung für Anforderungsmanagement mit Hilfe von Tools (z. B. Ticketsysteme) sowie Dokumentation und Verwaltung von IT Assets (z. B. Docusnap)
- Schulung und Betreuung der Mitarbeiter aus den Fachabteilungen im Hinblick auf neue Prozesse

# IHR PROFIL

- Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung im IT-Projektmanagement, idealerweise in den Bereichen Telekommunikation und Automatisierung
- Fundierte Kenntnisse in der Einführung und Betreuung von TK-Systemen (z. B. VoIP, Cloud-Telefonie) sind wünschenswert
- Sie überzeugen durch Spaß an der Problemanalyse und Lösungsfindung sowie kunden- und prozessorientiertes Denken
- Sie besitzen eine hohe Kommunikationsfähigkeit, professionelles Auftreten sowie gute Englischkenntnisse und eine selbständige Arbeitsweise

# WAS WIR BIETEN

Als Mitglied unseres wachsenden Teams erhalten Sie bei uns eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit Entwicklungs- und Gestaltungsmöglichkeit in unbefristeter Festanstellung. Bei uns erwartet Sie Hardware auf dem neuesten Stand der Technik. Wir sind ein familiäres Unternehmen, das offen für Neues ist. Mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien können Sie schnell etwas bewegen und echte Verantwortung übernehmen. Neben der Möglichkeit des Home-Offices bieten wir flexible Arbeitszeitmodelle, Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld und viele weitere Benefits für Mitarbeiter.

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns über Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe des möglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung per E-Mail z. H. Hr. Schrödl an:

**[personal@nebelung.de](https://mailto:personal@nebelung.de)**.

Bewerbung

  • Ansprechperson
    Benjamin Schrödl

Arbeitgeber:

Bruno Nebelung GmbH

Adresse:

Bruno Nebelung GmbH
Freckenhorster Str. 32
48351 Everswinkel