- Betriebliche Altersvorsorge
- Entwicklungsmöglichkeiten
- Gesundheitsförderung
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Firmenhandy
- Flexible Arbeitszeiten
- Kostenlose Getränke
- Sorgfältige Einarbeitung
- Weiterbildungsmaßnahmen
- Zusätzliche Urlaubstage
- Überstundenvergütung