Technischer Property Manager (m/w/d) ROSA Experts AG & Co KG
Anzeige vom: 05.01.2025

Technischer Property Manager (m/w/d)

Standort:
  • Frankfurt am Main
ROSA Experts AG & Co KG

Zusammenfassung

  • Arbeitszeit
    Vollzeit
  • Typ
    Arbeitsplatz
  • Arbeitsbeginn
    ab sofort
  • Qualifikationslevel
    Hochschultätigkeiten

Gewünschte Fähigkeiten & Kenntnisse

Bauingenieurwesen
Facility Management
Koordination
Energie
Kostenmanagement
Deutsch
Strukturierte Arbeitsweise
Verantwortungsvolle Arbeitsweise

Unsere Leistungen

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Stellenbeschreibung

Im Zuge der anfallenden Projekte sucht unser Mandant einen Technischen Property Manager (m/w/d) für das Rhein-Main-Gebiet. Es erwartet Sie ein unbefristeter Arbeitsvertrag im Rahmen einer Direktvermittlung, ein attraktives Vergütungsmodell und ein verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit gutem Betriebsklima.

Aufgabe:
Umfassende technische Betreuung und Wartung des Immobilienbestands
Koordination und Überwachung von Bau- und Instandhaltungsmaßnahmen
Erstellung von technischen Dokumentationen und Reports
Überwachung der Einhaltung von gesetzlichen Vorschriften und Sicherheitsstandards
Energie- und Kostenmanagement
Schnittstellenmanagement zwischen Eigentümern, Mietern und externen Dienstleistern
Planung und Umsetzung von Modernisierungs- und Sanierungsprojekten

Qualifikation:
Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Bauingenieurwesen, Facility Management oder vergleichbar
Mehrjährige Berufserfahrung in der technischen Immobilienbetreuung
Fundierte Kenntnisse im Bau- und Instandhaltungsmanagement
Vertrautheit mit aktuellen gesetzlichen Vorschriften im Immobilienbereich
Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten
Lösungsorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Bewerbung

  • Ansprechperson
    Kai Standfest

Arbeitgeber:

ROSA Experts AG & Co KG

Adresse:

ROSA Experts AG & Co KG
Ostring 47
63533 Mainhausen

Telefon:

+49 6182 921700

Fax:

+49 6182 9217025

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    Strukturierte Arbeitsweise
    Weiterbildungsmaßnahmen
    Datenschutz
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    Jahressonderzahlungen
    Zusätzliche Urlaubstage
    Eigenmotivation
    Entwicklungsmöglichkeiten
    Kommunikation
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