Das Klinikum Fulda ist das moderne und leistungsstarke Krankenhaus der Maximalversorgung in Osthessen. Mit mehr als 1.000 Betten in der stationären Versorgung und einem breiten Angebot an spezialisierten Sprechstunden sowie Ambulanzen stellt es die qualitativ hochwertige medizinische Versorgung für die mehr als 500.000 Bürgerinnen und Bürger der Region sicher. Jährlich werden über 100.000 Patientinnen und Patienten, davon 40.000 stationär, behandelt und von mehr als 3.400 hochqualifizierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern betreut.
Die Apotheke und das Patienten-Beratungs-Zentrum versorgt einschließlich benachbarter Krankenhäuser ca. 1.500 Betten. Sie umfasst neben der Funktion einer klassischen Krankenhausapotheke das Patienten-Beratungs-Zentrum, das an der Schnittstelle stationär-ambulant die nicht-ärztlichen Dienstleistungen bündelt. Die Apotheke ist nach DIN EN ISO 9001:2015 TÜV zertifiziert und anerkannte Weiterbildungsstätte für das Fachgebiet Klinische Pharmazie und Arzneimittelinformation.
Ihre Aufgaben
Das Aufgabengebiet umfasst schwerpunktmäßig zum einen die Arzneimittelanamnese, -substitution und Medikationsanalyse im Bereich des Elektiven-Patienten-Managements sowie nicht-elektiver vorzugsweise chirurgischer Patienten. Zum anderen sollen im Rahmen der Interprofessionellen-Ausbildungs-Stationen (IPSTA) Mediziner und Pharmazeuten im praktischen Jahr sowie Pflegeschüler klinisch-pharmazeutisch angeleitet und supervisiert werden. Eine Beteiligung an der Lehre in Klinischer-Pharmazie im Fachbereich Pharmazie der Philipps-Universität Marburg inkl. der Betreuung von Wahlpflichtstudenten wird vorausgesetzt. Weitere Aufgabengebiete im Routinedienst der Klinikapotheke umfassen zudem alle Tätigkeiten der Krankenhauspharmazie und Klinischen Pharmazie. Dazu gehören unter anderem Versorgungs- und Beratungsfunktionen für die Stationen und Teileinheiten der Klinik sowie versorgter Fremdhäuser, die Herstellung und Prüfung von Arzneimitteln, inkl. steriler Lösungen und Mischlösungen zur parenteralen Ernährung, Information aller beteiligten Berufsgruppen zu Fragen in der Arzneimitteltherapie und die Ausbildung der Pharmaziepraktikanten. Die Stelle ist mit einer berufsbegleitende Promotion im Bereich Klinischer-Pharmazie verknüpft.
Ihr Profil
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Sehr gute pharmazeutische und pharmakologische Kenntnisse
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Erfahrungen im Medikationsmanagement und der interprofessionellen Lehre erforderlich
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Erfahrung im Antibiotic Stewardship (ABS) erforderlich
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Selbständiges Arbeiten, hohe Belastbarkeit, Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein Organisationstalent und Teamfähigkeit
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Erfahrungen mit den IT-Programmen CGM Amor und CGM Muse sowie dem KIS CGM Medico und des integrierten Medikationstool ID-Pharma
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Interesse an einer Promotion in Klinischer-Pharmazie
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Bereitschaft zur Teilnahme an Rufdiensten
Wir bieten Ihnen
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einen interessanten Arbeitsplatz mit der Möglichkeit zur Promotion in Klinischer-Pharmazie und dem Schwerpunkt Medikationsmanagement und interprofessioneller Lehre
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eine strukturierte Einarbeitung in alle Bereiche der Klinischen Pharmazie
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die Möglichkeit, am Auf- und Ausbau von Strukturen und Prozessen mitzuwirken
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ein abwechslungsreiches und ausbaufähiges Aufgabengebiet
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ein Entgelt nach Entgeltgruppe 14 TVöD/VKA, einschl. einer betrieblichen Altersvorsorge
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ein sehr gutes Betriebsklima
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ein preisgünstiges Appartement im Personalwohnheim
Kontakt
Telefonische Auskünfte über die zu besetzende Stelle erteilt Ihnen gerne der Direktor der Apotheker, Herr Dr. Röhrig-Schütze, Tel.: (0661) 84-6431.