Wir bieten Mitarbeiterzimmer an.
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Sie sind verantwortlich für...
- die Begleitung und Unterstützung der Bewohner/-innen bei deren Alltagsaktivitäten unter Berücksichtigung der individuellen Bedürfnisse und der jeweiligen situativen Besonderheiten
- die Begleitung der Bewohner/-innen beispielsweise im Rahmen von Moderierten Mahlzeiten
- die Förderung der sozialen Kontakte und der Gemeinschaft auf dem Wohnbereich
- die Betreuung der Bewohner/-innen sowohl im Rahmen einer Einzelbegleitung als auch bei Gruppenangeboten
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Wir freuen uns auf Sie, weil Sie...
- eine Qualifizierung zum/zur Alltagsbegleiter/-in nach §87b SGB XI (bis 2016) oder §53c SGB XI mitbringen
- Erfahrung in der Begleitung von Menschen mit Demenz besitzen
- Beobachtungsgabe und Einfühlungsvermögen aufweisen
- die kooperative Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen schätzen
- die Bewohnerinnen und Bewohner in besonderen Lebenssituationen unterstützen wollen
- eine Offenheit gegenüber digitalen Arbeitsweisen mitbringen
- sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag zu praktizieren und zu leben
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Bei uns erwartet Sie...
- eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage
- ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
- eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen
- persönliche und berufliche Weiterentwicklung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung
- viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung
- weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits, die Sie hier finden
