Projektmanager:in Instandhaltung Halle (Saale), Deutschland DB InfraGO AG Startdatum: 1. Januar 2025

Deine Aufgaben:

• Die Durchführung einer termin- und qualitätsgerechten sowie wirtschaftlichen Abwicklung der Instandsetzung der Infrastrukturanlagen Fahrbahn und Planungen zur Entlastung der Bezirksleitung Fahrbahn zählt zu deinem Aufgabenbereich
• Dir obliegt die Vorbereitung, Begleitung und Überwachung von Baumaßnahmen (Instandhaltung und Invest) im Auftrag des Bezirksleiters / Anlagenverantwortlichen und du nimmst an Baubesprechungen teil
• Die Koordination von Instandsetzungs- und Investmaßnahmen im Auftrag der Bezirksleitung / Anlagenverantwortlichen zählt ebenso zu deiner Verantwortung
• Du wirkst mit bei der Erarbeitung und Durchführung von geeigneten Instandhaltungs-Programmen auf Basis der Anlagenausfälle und anlagenspezifischen Schwachstellen
• Die Abstimmung zur Planung der Ressourcen, Termine und Planungsinhalte sowie Einweisung Personal, Überwachung und Organisation fallen ebenso in deinen Verantwortungsbereich
• Du wirkst mit bei einer vollständigen und effizienten Durchführung von Instandsetzungen sowie Prävention der Infrastrukturanlagen im Sinne der 3-i Strategie sowie der OPEX und Lean-Prinzipien

Dein Profil:

• Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Fach- / Hochschulstudium als Bauingenieur:in, Wirtschaftsingenieur:in oder als staatlich geprüfte:r Techniker:in oder Meister:in (IHK, HWK) in den einschlägigen Fachrichtungen mit einer allgemeinen Berufserfahrung von mind. 3 Jahren
• Die Analyse und Aufbereitung von Informationen liegen dir und mit den üblichen Softwareanwendungen wie MS Office, AP und Excel kannst du routiniert umgehen
• Du besitzt exzellente Kommunikationsfähigkeiten und kannst dich sowohl mündlich als auch schriftlich in deutscher Sprache präzise ausdrücken
• Optimismus, Motivation und Spaß an der Arbeit ergänzen dein Profil
• Außerdem bist du im Besitz des gültigen KFZ-Führerscheines

Das ist uns wichtig: Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen gleiche Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.