Junior HR Payroll Manager (w/m/x) GERRY WEBER International AG
Anzeige vom: 01.02.2025

Junior HR Payroll Manager (w/m/x)

Standort:
  • Halle/Westfalen
GERRY WEBER International AG

Zusammenfassung

  • Arbeitszeit
    Vollzeit
  • Typ
    Festanstellung
  • Qualifikationslevel
    Fachkräfte - Gesellen, Facharbeiter, Kaufleute (Tätigkeiten)

Gewünschte Fähigkeiten & Kenntnisse

Lohnsteuerrecht
HR Management
Administration
Sozialversicherungsrecht
HR-Bereich
Exchange Traded Commodities
MS Outlook
Lohnsteuer
Entgeltabrechnung
MS Excel
LOGA
Payroll
Abrechnung
Engagement
Kundenorientierung

Unsere Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiterrabatte
Unbefristeter Arbeitsvertrag
Flexible Arbeitszeiten
Kantine

Stellenbeschreibung

In der GERRY WEBER DE GmbH ist das Einzelhandelsgeschäft der GERRY-WEBER-Gruppe gebündelt, einem der größten Mode- und Lifestyleunternehmen Deutschlands. Das Unternehmen vertreibt trendorientierte Mode im Modern Classic Mainstream in mehr als 60 Ländern. Zur GERRY-WEBER-Gruppe gehören neben der gleichnamigen Marke GERRY WEBER die jüngere Marke TAIFUN und die Plus-Size-Marke SAMOON. Wir bieten dir einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem weltweit agierenden Unternehmen sowie die Voraussetzungen und Freiräume für deinen persönlichen Karriereweg. Nutze die Gelegenheit und entfalte dein Potenzial.



Ihre Aufgaben


  • Durchführung der Entgeltabrechnung unter Einhaltung der gesetzlichen und tarifvertraglichen Vorgaben sowie interner Richtlinien und Betriebsvereinbarungen

  • Pflege und Administration von Personalstammdaten

  • Abrechnung von Reisekosten

  • Betreuung der Zeitwirtschaft

  • Ansprechpartner für Mitarbeitende und Führungskräfte bei Fragen zu Abrechnung,

  • Reisekosten, Zeitwirtschaft etc.

  • Erstellung von Bescheinigungen (für Krankenkassen, Arbeitsagenturen etc.)

  • Unterstützung bei HR-Projekten



Ihr Profil


  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und idealerweise Weiterqualifikation zum Personalfachkaufmann/-frau

  • Erste Berufserfahrung in vergleichbarer Position wünschenswert, idealerweise in der Entgeltabrechnung mit P&I LOGA

  • Erste Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht

  • Gute Kenntnisse im Umgang mit Excel, Word und Outlook

  • Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung

  • Hohe Motivation und Begeisterungsfähigkeit



Wir bieten Ihnen


  • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege

  • Offenes und dynamisches Arbeitsklima

  • Sympathisches Team mit Duz-Kultur

  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis

  • Flexible Arbeitszeitgestaltung und Mobile Working

  • Betriebliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen

  • Betriebsrestaurant mit großer Außenterrasse

  • Betriebsnahe Kita-Plätze

  • Attraktive Mitarbeiterrabatte



Kontakt


Frau Beate Warnke

GERRY WEBER International AG

  • HR Management - Neulehenstraße 8 33790 Halle/Westfalen

Profil

Fachliche Voraussetzung

  • Betriebsvereinbarung, Einkommenssteuer, Krankenversicherung, Managementrechnung, Microsoft Excel, Microsoft Outlook, Microsoft Word, P&I Loga, Sozialgesetzgebung, Vergütungsmanagement, Verwaltungstätigkeiten, Zeitwirtschaft

Persönliche Fähigkeiten

  • Positive Einstellung, Serviceorientierung

Schulabschluss

  • Fachschule/Berufsausbildung

Berufserfahrung

  • Berufseinsteiger

Bewerbung

    Branche:

    Industrie / Technik

    Arbeitgeber:

    GERRY WEBER International AG

    Adresse:

    GERRY WEBER International AG
    Neulehenstr 8
    33790 Halle

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      Kommunikationsfähigkeit
      Mitarbeiterangebote
      Flexible Arbeitszeiten
      Zuverlässigkeit
      Kantine
      MRD
      Serviceorientierung
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