- Zusätzliche Urlaubstage
- Jahressonderzahlungen
- Sorgfältige Einarbeitung
- Job-Rad
- Mitarbeiterangebote
- Entwicklungsmöglichkeiten
- Betriebliche Altersvorsorge
- Weiterbildungsmaßnahmen
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Erfolgsprämien
- Flexible Arbeitszeiten
- Arbeitskleidung
- Firmenwagen
- Mitarbeiter-Events
- Mitarbeiterrabatte
- Vereinbarkeit Familie & Beruf
- Mobiles Arbeiten