Der Trink- und Abwasserverband Börde ist ein kommunaler Zweckverband mit Sitz in Oschersleben (Bode) und einer Gebietsgröße von 570 km². Als Körperschaft des öffentlichen Rechts ist der Verband für eine stabile und zuverlässige Trinkwasserver- und Abwasserentsorgung von 65.000 Einwohnern und mehreren Gewerbegebieten zuständig. Im Trinkwasserbereich betreiben wir 14 Druckerhöhungsanlagen und sind für eine Netzlänge von 630 km verantwortlich. Zum Betriebsbereich Abwasser gehören 12 Kläranlagen, 220 Pumpwerke, 390 km Freispiegelkanäle sowie 182 km Druck- und Überleitungen.
Ihre Aufgaben
Erarbeitung, Weiterentwicklung und Optimierung von Ver- und Entsorgungskonzepten und Betriebsstrategien
- Bearbeitung von fachtechnischen Stellungnahmen und Anträgen (Flächennutzungs- und Bebauungspläne, Raumordnungsverfahren, Trassenpläne, Träger öffentlicher Belange)
- Kontrolle und Festsetzung der Einleitbedingungen und Überwachungswerte für Indirekteinleiter (Schadstoffeinleiter)
- Wahrnehmung der Aufgaben zur Vorbereitung und Umsetzung von technischen Projekten und Ausschreibungen
- Dokumentation und Auswertung von Betriebsdaten, Statistiken sowie Arbeitsschutzunterlagen
Ihr Profil
(Fach-)Hochschulabschluss eines wasserwirtschaftlichen oder eines vergleichbaren umwelttechnisch-naturwissenschaftlichen Studiengangs
- Erfahrungen und Kenntnisse beim Betrieb von Ver- und Entsorgungsanlagen sowie in den Bereichen Vergabe- und Vertragsrecht
- fundierte Kenntnisse im Umgang mit MS-Office-Anwendungen und anderen modernen Kommunikationsmitteln sowie die Bereitschaft, sich in neue Datenverarbeitungsprogramme einzuarbeiten
- hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein sowie eigenverantwortliche Organisationsfähigkeit und lösungsorientierte Arbeitsweise
- ausgeprägte Teamfähigkeit
- Bereitschaft zur Teilnahme an arbeitsplatzspezifischen Weiterbildungen
- Fahrerlaubnis der Führerscheinklasse B
Wir bieten Ihnen
eine interessante, anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeit in einem qualifizierten und aufgeschlossenen Team
- eine vorerst befristete krisenfeste Vollzeitbeschäftigung (39 h/Woche)
- eine Eingruppierung und Entgeltzahlung nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den Öffentlichen Dienst (TVöD)
- Vorzüge eines Tarifarbeitsplatzes mit z.B. Jahressonderzahlung, leistungsorientiertes Entgelt, betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen
- kontinuierliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- flexible Arbeitszeiten sowie geregelte Urlaubsansprüche
Kontakt
Für Fragen zum ausgeschriebenen Aufgabengebiet steht Ihnen Frau Wisweh unter der Telefonnummer 03949 910 328 zur Verfügung.
Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber/innen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.
Ist Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Die vollständigen und aussagefähigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte mit Angabe Ihres nächstmöglichen Eintrittstermins bis zum 20.08.2023 per E-Mail (zusammengefasste PDF-Datei) an wisweha@tav-boerde.de
oder in Papierform an den
Trink- und Abwasserverband Börde Personalwesen Magdeburger Straße 35 39387 Oschersleben (Bode)
Vorstellungsgespräche sind für Kalenderwochen 36/37 (ab 04.09.2023) geplant.
In Papierform eingereichte Bewerbungen werden nur zurückgesandt, sofern ein frankierter und an Sie adressierter Rückumschlag beigefügt ist. Andernfalls werden die Unterlagen nach Abschluss des Verfahrens datenschutzrechtlich vernichtet.
Kosten, welche im Zusammenhang mit der Bewerbung und dem Auswahlverfahren entstehen, werden nicht erstattet.