Der Caritas-Altenzentrum Hövelhof e. V. ist Träger verschiedener sozialer Einrichtungen im ambulanten sowie voll- und teilstationären Bereich mit 200 Mitarbeiter*innen.
Ihre Aufgaben
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Bedarfsorientierter Einsatz auf allen Bereichen (Springer*in)
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Sie sind direkt der Pflegedienstleitung zugeordnet
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Begleitung, Betreuung und Pflege der Klient*innen im Rahmen des bestehenden Pflege- und Betreuungskonzeptes
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Mitwirkung bei der Ausführung und Umsetzung der direkten und indirekten Pflege
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Mitarbeit bei der Erstellung individueller Pflegepläne, Durchführung der Pflegedokumentation
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Aufgabenerfüllung nach vorgegebenen Qualitätsstandards
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Konstruktive Mitarbeit bei Besprechungen
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Übernahme der Schichtleitung nach Vorgaben
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Verantwortung für den wirtschaftlichen Einsatz von Sachmitteln im Rahmen der übertragenen Aufgaben
Ihr Profil
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hohes Maß an Flexibilität und Belastbarkeit
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Engagement
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Freude an der Arbeit mit pflegebedürftigen Menschen
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Abgeschlossene Ausbildung in der Alten- oder Krankenpflege
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Teamfähigkeit
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Bereitschaft zur Schichtarbeit und Arbeit am Wochenende
Wir bieten Ihnen
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überdurchschnittliches Gehalt
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Die Mitarbeit in einem innovativen Unternehmen mit guten Entwicklungsmöglichkeiten
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Eigenverantwortliches Arbeiten und vielfältige Beteiligungs- und Gestaltungsmöglichkeiten
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Attraktive, leistungsgerechte Vergütung nach den AVR des Deutschen Caritasverbandes inklusive einer Jahressonderzahlung
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Zusätzliche, arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung
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Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
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Vergünstigte Zusatzversicherungen
Kontakt
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, bevorzugt über unser Online Portal oder per E-Mail an info@caritas-hoevelhof.de.
Standort