Abteilungsleitung Industrie (m/w/d)

Die Bernhard Wohlfarth GmbH & Co. KG gehört zur BruderGruppe, einem erfolgreichen mittelständischen Elektrogroßhandelsunternehmen mit angegliederten Fachbetrieben für Elektroantriebstechnik und namhaften regionalen Küchenkompetenzzentren. Die BruderGruppe zählt ca. 900 Mitarbeitende an 25 Standorten in Baden-Württemberg, Rheinland-Pfalz, Sachsen, dem Saarland und Luxemburg. Unsere Kunden schätzen das stets aktuelle Wissen unserer Mitarbeitenden in den Produktwelten der Elektrotechnik, unsere exzellente Warenverfügbarkeit sowie unsere Logistik- und Servicedienstleistungen.

Ihre Aufgaben

• Fachliche und disziplinarische Führung der Fachberater im Innendienst, sowie fachliche Führung der Außendienstmitarbeiter für Industriekunden

• Sicherung und Weiterentwicklung Vertriebsgebiet/Kundenstamm mit Umsatz- und Rohertragsverantwortung durch:

• Aktive Akquise von Neukunden

• Betreuung der Key Account Bestandskunden

• Erarbeitung und Implementierung von Strategien

• Steigerung des Kundennutzens durch Implementierung bestehender und neuer Dienstleistungsbausteine

• Sortimentsgestaltung

• Allgemeine Kommunikation und Kontaktpflege von Lieferanten, sowie die Durchführung der Lieferantenjahresgespräche gemeinsam mit dem Einkauf

• Enge Zusammenarbeit und fachliche Abstimmung mit den übrigen Vertriebsabteilungsleitern,

• 30 Tage Urlaub und zusätzlich freie Tage für besondere Ereignisse

• Mitarbeiterrabatte auf eigene Produkte und über Corporate Benefits

• Sonderzahlungen Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld und Zuschuss zur privaten Altersvorsorge

• täglich frische Essenszubereitung in eigener Betriebskantine

• frisches Obst & kostenloses Wasser

• Team- und Firmenevents

• Interne und externe Schulungen im Bereich Elektrofachhandel

Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder technische Ausbildung mit kaufmännischer Erfahrung zwingend erforderlich

• Mehrjährige operative Erfahrung im Vertrieb von elektrotechnischen Produkten im Elektrogroßhandel, sowie Branchenkenntnisse im Bereich Industriekunden

• Führungserfahrung, insbesondere in der Mitarbeiterentwicklung und Teambuilding

• Analytische, ergebnis- und handlungsorientierte Arbeitsweise

• Stark ausgeprägte Kommunikations- und Konfliktfähigkeit

• Hohes Maß an Kunden- und Serviceorientierung