Doktorand - Dynamische Prozessgestaltung und Regelung für chemische Wasserstoffspeicher (w/m/d)

Ihre Aufgaben

• Konzeptionelle Entwicklung neuer Verfahren zur dynamischen Prozessgestaltung und Regelung für die Herstellung und Nutzung von chemischen Wasserstoffspeichern

• Erstellung von Modellen zur dynamischen Prozesssimulation und -regelung

• Recherche neuer Ansätze für die dynamische Prozessgestaltung und -regelung

• Unterstützung bei der Umsetzung der Verfahren im Labor, Miniplant, Technikum und Demonstrationsanlagen

• Analyse und Präsentation der Ergebnisse auf wissenschaftlichen Konferenzen und Journalen

• Unterstützung bei der Erstellung von Drittmittelanträgen

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Hochschulstudium (Master) in der Fachrichtung Verfahrenstechnik, Prozesstechnik, Chemieingenieurwesen, Kybernetik, Physik, oder ähnlicher Studienrichtung mit überdurchschnittlichen Studienleistungen

• Kenntnisse in der thermischen Verfahrenstechnik, Reaktionstechnik, Thermodynamik, Prozesstechnik und Regelungstechnik

• Interesse an Prozessmodellierung, -simulation und -regelung auch mit neuen Methoden und Ansätzen wünschenswert wie neuronale Netzwerke und nichtlineare Optimierung

• Erfahrung mit Prozesssimulatoren (z.B. Aspen, UniSim, Hysis, gProms) und Modellierungssprachen (z.B. Phyton, Julia, Matlab) wünschenswert

• Fähigkeit zur Analyse komplexer Zusammenhänge und zum methodischen Arbeiten

• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Selbstständige und zugleich teamorientierte Arbeitsweise

Wir bieten Ihnen

Wir arbeiten an hochaktuellen gesellschaftlich relevanten Themen und bieten Ihnen die Möglichkeit, den Wandel aktiv mitzugestalten! Wir unterstützen Sie in Ihrer Arbeit durch:

• Die Möglichkeit zur Mitgestaltung eines neuen Institutsbereichs

• Umfassende Trainingsangebote und individuelle Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung

• Ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement

• Optimale Voraussetzungen zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben sowie eine familienbewusste Unternehmenspolitik

• Die Möglichkeit zum (orts-)flexiblen Arbeiten, z.B. im Homeoffice

• Weiterentwicklung Ihrer persönlichen Stärken, z.B. durch ein umfangreiches Trainingsangebot; ein strukturiertes Programm mit Weiterbildungs- und Vernetzungsangeboten speziell für Promovierende über JuDocS, das Jülich Center for Doctoral Researchers and Supervisors: https://www.fz-juelich.de/en/judocs, Die Position ist auf 3 Jahre befristet mit der Möglichkeit einer längerfristigen Perspektive. Die Vergütung erfolgt analog der Entgeltgruppe 13 (75%) des Tarifvertrags des öffentlichen Dienstes (TVöD-Bund) und zusätzlich 60 % eines Monatsgehaltes als Sonderzahlung ("Weihnachtsgeld"). Informationen zur Promotion im Forschungszentrum Jülich inklusive der Standorte finden Sie hier https://www.fz-juelich.de/gp/Karriere_Docs

  Neben spannenden Aufgaben und einem kollegialen Miteinander bieten wir Ihnen noch viel mehr: https://go.fzj.de/Benefits

  Dienstort: Brainergy Park Jülich

  Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit vielfältigen Hintergründen, z.B. hinsichtlich Alter, Geschlecht, Behinderung, sexueller Orientierung / Identität sowie sozialer, ethnischer und religiöser Herkunft. Ein chancengerechtes, diverses und inklusives Arbeitsumfeld, in dem alle ihre Potentiale verwirklichen können, ist uns wichtig.