Ihre Aufgaben
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Führung der Debitoren-Kreditoren und Sachkonten
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Abstimmung von Haupt- und Nebenkonten
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Sachliche und inhaltliche Prüfung und Verbuchung von Geschäftsvorfällen
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Barkassenbuchhaltung
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Anlage und Verwaltung von Dauerbelegen, Mahnwesen, Rechnungserfassung und Zahlungslauf in SAP
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Abwicklung des Zahlungsverkehrs
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Vorbereitende Jahresabschlusstätigkeiten
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Erstellen von Zuwendungsbestätigungen
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Ansprechpartner für buchhalterische Fragen
Ihr Profil
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Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
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Ein sicherer Umgang mit Microsoft 365
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Wünschenswert sind Grundkenntnisse in SAP
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Eine selbstständige Arbeitsweise
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Hohe Flexibilität, Teamfähigkeit und Organisationstalent
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Hohe Kommunikationsfähigkeit
Wir bieten Ihnen
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Möglichkeiten innovativen und eigenverantwortlichen Arbeitens
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Fort- und Weiterbildung
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eine attraktive Vergütung nach den Bestimmungen der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung (KAVO) entsprechend der Qualifikation und Berufserfahrung entsprechend der Entgeltgruppe 8
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Zusatzversorgung über die Kirchliche Zusatzversorgungskasse (KZVK)
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flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung sowie die Möglichkeit des mobilen Arbeitens.
Einen aktiven Einsatz für den Schutz von Kindern und Jugendlichen im Rahmen unserer Präventionsordnung setzen wir voraus.
Kontakt
Bischöfliche Generalvikariat, Abteilung Personalplanung, -gewinnung und -einsatz, Mustorstraße 2, 54290 Trier
bewerbungen@bistum-trier.de