Regulatory & Legal Specialist (m/w/d)

Wir suchen ab sofort in Vollzeit eine:n Regulatory & Legal Specialist:in in Köln. Was dich erwartet

• Du identifizierst, beobachtest und bewertest kontinuierlich alle relevanten nationalen und europäischen regulatorischen sowie gesetzlichen Entwicklungen und Anforderungen in allen für den Bank-Verlag relevanten Bereiche
• Du berätst die Bereichsleitung Compliance sowie weiteren relevanten Stellen im Bereich Regulatorik und Compliance
• Du analysierst die Auswirkungen von regulatorischen Veränderungen auf den Bank-Verlag, führst Risikoanalysen durch und identifizierst Compliance-Risiken innerhalb des Unternehmens
• Du koordinierst regulatorische Themen im Haus sowie Schulung von Mitarbeitenden zu Compliance-Themen und -Verfahren
• Du arbeitest mit an der Erstellung, Überarbeitung und Qualitätssicherung der schriftlich fixierten Ordnung Wie du uns überzeugst
• Abgeschlossenes Studium in Rechtswissenschaften, Wirtschaftswissenschaften oder einem verwandten Fachgebiet
• Fundierte Kenntnisse regulatorischer Vorgaben für Finanz- und Zahlungsverkehrsdienstleistungen, wie BAIT, DORA, KRITIS und PCI werden vorausgesetzt sowie anderen gesetzlichen Anforderungen (Compliance-Anforderungen, allgemeine Gesetzgebung)
• Fundierte Berufserfahrung im Bereich Compliance, Legal oder Regulatory, idealerweise bei IT-Dienstleistern, Finanzinstituten oder Unternehmen aus der kritischen Infrastruktur
• Ausgeprägte Überzeugungskraft und exzellente analytische sowie kommunikative Fähigkeiten, Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung
• Eigenverantwortliches, serviceorientiertes, konzeptionelles und strukturiertes sowie teamorientiertes Arbeiten
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Was wir dir bieten Teamwork

• Gute Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Regelmäßige Team-Events (Sommerfest, Meet & Eat, B2Run, Weihnachtsfeier und Weitere)
• Engagiertes und offenes Team mit kurzen Abstimmungswegen Work-Life-Balance
• Offener, ergonomischer Arbeitsplatz mit kreativen Workspaces
• Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
• 30 Urlaubstage und 3,5 freie Brauchtumstage
• 39-Stunden-Woche Zusatzleistungen
• Bezuschusstes und ausgewogenes Essen mit einem Fokus auf Nachhaltigkeit
• Kostenloses Deutschlandticket
• Kooperation mit Urban Sports Club
• Grippeschutzimpfung
• Corporate Benefits
• Bike Leasing
• Krankenzusatzversicherung