Ihre Aufgabe:
- Führen des Teams -Bestandsmanagement sowie Retourenabwicklung an 2 Standorten (4-5 Mitarbeitende)
- Überwachen und Auswerten von Beständen sowie Retouren
- Sicherstellen des zeitgerechten Nachschubs in die Kommissionierung
- Durchführung von Stichproben-/ permanenten Inventuren
- Kommunikation mit Kundenmanagement und Fachbereich
- Steuerung und Kontrolle von bestandsrelevanten Buchungen
- Klärung von Bestandsabweichungen
- Erarbeitung von Prozessverbesserungen
- Organisation und Leitung von Inventuren
- Kennzahlenermittlung und Reporting
Ihr Profil:
- Idealerweise 3 Jahre Erfahrung in einer Führungsposition
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Erfahrung im Bestandsmanagement
- Gute Kenntnisse im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen sowie MS-Office
- Strukturierte, selbst-organisierte Arbeitsweise und Koordinationsgeschick
- Ziel- und Lösungsorientiert
- Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Unser Angebot:
- Als Mitglied der Noepel Gruppe bieten wir einen sicheren Arbeitsplatz mit unbefristetem Festanstellungsvertrag in einer wachstumsstarken Branche
- Genügend Freiraum, um Verantwortung zu übernehmen und die eigenen Fähigkeiten aktiv einzubringen
- Gelebter Teamgeist, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Moderner Arbeitsplatz
- Hervorragende Karrierechancen in einem starken Team aus sympathischen Kolleg:innen
- Attraktive Benefits, wie u.a. ein Mitarbeiterfahrrad "Bike-Leasing und Sonderzahlungen
- Kostenlose Parkplätze
- Interne Weiterbildung und Karriereplanung (Noerpel NextGen Academy)
- Zahlreiche Vergünstigungen auf Freizeitaktivitäten, Veranstaltungen und für Onlineshops durch unsere Corporate Benefits Plattform
Google Chrome
Mozilla Firefox
Microsoft Edge